Már tesztelhető a NAV online számlázója
A rendszer használatához regisztráció szükséges, ami után a számlaadatok beküldésének tesztelésére nyílik lehetőség - írja az adó/online.
A NAV honlapján elérhető, hogy milyen technikai feltételek szükségesek hozzá - írják.
2018. július 1-jétől azokról a számlákról kell kötelezően a NAV Online Számla rendszerén keresztül adatot szolgáltatni, amelyekben a belföldi adóalanyra áthárított általános forgalmi adó - áfa - összege nagyobb vagy egyenlő, mint 100 ezer forint.
Az Online Számla rendszer felületén azok a cégek regisztrálhatnak, akik tesztkörnyezetben szeretnék beküldeni a számlázó programjaikkal kiállított számláik tesztadatállományait. A lényege, hogy kevesebb adminisztráció és egyszerű működtetés mellett, a számlázó programokkal kiállított számlák adatai emberi beavatkozás nélkül, azonnal eljussanak a NAV-hoz.
adó/online
2018. július 1-jétől azokról a számlákról kell kötelezően a NAV Online Számla rendszerén keresztül adatot szolgáltatni, amelyekben a belföldi adóalanyra áthárított általános forgalmi adó - áfa - összege nagyobb vagy egyenlő, mint 100 ezer forint.
Az Online Számla rendszer felületén azok a cégek regisztrálhatnak, akik tesztkörnyezetben szeretnék beküldeni a számlázó programjaikkal kiállított számláik tesztadatállományait. A lényege, hogy kevesebb adminisztráció és egyszerű működtetés mellett, a számlázó programokkal kiállított számlák adatai emberi beavatkozás nélkül, azonnal eljussanak a NAV-hoz.
adó/online
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek 
Jegyek - 2026.05.21Fókuszban a Hard HR A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire. Részletek Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Pályázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
További cikkek
Tudja meg, mennyit ér! Új jogok a bértranszparenciával.
Mindenkit érint, és már szinte nincs cég, amely valamilyen módon nem találkozott a témával. Bár a jelentéstételi kötelezettség hatálybalépésig... Teljes cikk
Vége az adózási kiskapunak? Így kerülje el a NAV-bírságot az ICT-nél!
A nemzetközi vállalatok magyarországi leányvállalatai az elmúlt években egyre gyakrabban alkalmaztak vállalaton belüli áthelyezéssel... Teljes cikk
725 ezer forint az átlagbér – de a valóság ennél árnyaltabb
2026 februárjában a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 725 500, a nettó átlagkereset 509 200 forint volt - jelentette... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Az online láthatóság miatt sebezhetőbbek a felsővezetők a csalásokkal szemben 2 hete
- Mit jelent a vállalatok számára a NAV új ellenőrzési terve? 2 hónapja
- Futárcégek és nagy forgalmat alkalmazott nélkül bonyolítók - őket figyeli kiemelten a NAV 2026-ban 2 hónapja
- A felnőttképzés új korszaka: mit tanít nekünk négy év adata? 3 hónapja
- Szexibb lett az író, mint a fejlesztő? A techcégek már kommunikációs szakemberekre vadásznak 3 hónapja
- Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV január végétől 3 hónapja
- NAV: már elérhető az szja-bevallás webes kitöltő programja 4 hónapja
- Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV január végén 4 hónapja
- Honnan szerezzük be a szükséges irodaszereket? 4 hónapja
- Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV az év első munkanapjain 4 hónapja
- Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV az év legvégén és 2026 elején 4 hónapja
Amikor a HR ég ki: miért hagyják el a szakemberek a pályát?