Masszőr
A masszőr munka vagy masszőz állás az az állás, amelynek keretei között a masszőr hivatásosan kezeli az emberek izmos testrészeit.
| A masszőr álláshoz szükséges a masszőr végzettség. Idegennyelv ismerete nem szükséges. Munkák masszőröknek könnyen találhatóak az Állásportál.hu-n. Masszőr munka feladatok: - wellness-kezelések - masszírozás, masszázs végzése - gyógytornászokkal együttműködés - időpontfoglalások kezelése - vendégek fogadása, tájékoztatása a szolgáltatásokról - fitness-wellness kezelések, kiszolgálás, dokumentáció vezetése - munkaterület, szükséges eszközök előkészítése és rendben tartása - napközben a szalon tisztántartása - wellness részleg feladatainak ellátása Elvárások Fontos a masszőz állás betöltéséhez a precizitás, a pontosság és az alaposság. Alapvető elvárás, hogy a masszőr megbízható legyen és képes legyen önálló munkavégzésre. Adott helyeken a dokumentáció végzéséhez szükséges az Excel és esetleg más Microsoft programok ismerete. Középiskolai végzettség és masszőr végzettség szükséges, az idegen nyelv ismerete nem elvárás, de sok esetben előnyt jelenthet, illetve munkaadótól függően esetleg kérhetik is, mint kötelező. Tekintettel arra, hogy a masszőr napjának nagy részét emberek között tölti, fontos a jó kommunikációs képesség. A masszőz álláshoz a tapasztalat gyakran nem elvárás, de előnyt jelent. Fontos, hogy a masszőr fizikailag terhelhető legyen. Munkarend Teljes munkaidős állás, nem szezonális. A masszőr munka diákmunkaként és részmunkaidőben is végezhető állás típus. Juttatások Az alapbér mellett szerződés szerint járhatnak egyéb juttatások is a masszőr munka végzőinek. Az étkeztetést általában állja a munkaadó. A munkába járást esetekben fizeti a munkaadó. |
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek 
Jegyek - 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el. Részletek Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira! Részletek Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. Részletek Jegyek
További cikkek
Tehergépkocsi-vezető
A tehergépkocsi-vezető olyan szakember, aki áruk szállítását végzi teherautóval belföldön és/vagy nemzetközi viszonylatban. Teljes cikk
Futár
A futár olyan munkakör, amelynek lényege küldemények (csomagok, levelek, iratok, ételek stb.) eljuttatása egyik helyről a másikra meghatározott időn belül. Teljes cikk
Biztonsági őr
A biztonsági őr olyan munkakör, amelynek célja emberek, épületek, területek és értékek védelme, valamint a rend és biztonság fenntartása. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Ez a 10 szakma adja a leépítések ötödét – sokan nem számítanak rá 2 hete
- Az AI csak fedősztori: ez az igazi oka a leépítéseknek 2 hete
- Egy anya, aki karácsonykor is dolgozott – és az elismerés, ami nem maradt el 2 hete
- A csendbe menekülnének az állandóan elérhető dolgozók 2 hete
- Kamionsofőr (nemzetközi) 3 hete
- Tehergépkocsi-vezető 3 hete
- Futár 3 hete
- Biztonsági őr 3 hete
- Takarító 3 hete
- Minőségellenőr 3 hete
- Betanított munkás 3 hete
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Ismét bizonyított a Henkel: élen a munkavállalói jóllét terén TIPP
- A mentorprogram, mint a sikeres beilleszkedés kulcsa TIPP
- Meglepő álláshirdetések, valódi történetek – a CIB Bank válasza a munkaerőpiaci kihívásokra TIPP
- Rákkeltő fémeket találtak a Magyarországon jogszerűtlenül forgalmazott ízesített vape-ekben TIPP
Állások
- karbantartó
- Villanyszerelő
- takarító
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Asztalos szakmunkás
- Óvodapedagógus
- Ipari Festő (2025. 10. 21)
- Éttermi Munkatárs | Szentendre (2025. 12. 22)
- Database Administrator DB2 - English speaking (REF4762Q) (2025. 12. 29)
- Targoncás (logisztikai operátor)- Veszprém (2026. 01. 05)
- Fröccsöntő gépkezelő - Sopron (2026. 01. 05)
- Client Services Intern (2026. 01. 05)
Partnereink hírei
- Mutatjuk a legszebb téli virágokat
- Ebben a zöldségben alig van kalória, fogyhatsz tőle!
- Ezek a legfontosabb teendők januárban, februárban a veteményesben
HR Blog oldalak
-
Coaching Services by CoachLab
A néma fluktuáció ára: Miért az asszertivitás a 2026-os év legfontosabb HR-stratégiai befektetése?
A bérverseny korszaka után 2026-ban a megtartásért folytatott harc a szervezeti kultúra terepére költözött. A fluktuáció...
-
HRinformatika a HRnek
Minimálbér 2026-ban
A 2026-ra tervezett minimálbér-emelés mértékéről a munkavállalói érdekképviseletek, a munkáltatói szervezetek és a...
-
Adózásról érthetően
Mikor keletkezik telephely az új OECD-szabályok szerint home office munkavégzés esetén?
Az otthoni munkavégzés következményeként adójogi telephely keletkezésére vonatkozó szabályait pontosította az OECD. Azoknak...
HR Szavazás
Mi a HR kulcsfeladata 2026-ban?
A tudás törvényei: a megértés kulcsa