kapubanner for mobile
Megjelent: 4 éve

Melyik országban a legjobb nyugdíjasnak lenni?

Egy tanulmány 105 országot vizsgált meg annak érdekében, hogy meghatározzák melyek a legjobb országok a nyugdíjasok szempontjából. Az első helyre Finnország került, Magyarország az 50. helyet érte el - írja a novekedes.hu a CEOWORLD Magazine alapján.

A felmérés 7 mutatót vizsgált: átlagos élettartam, egészségügyi-mutató, biztonsági-mutató, boldogság-index, megélhetési költségek, ingatlanárak és nyugdíjkorhatár - írja a lap.

A 2020-as rangsor szerint Finnországban a legjobb megöregedni, ezt követ Dánia, majd Hollandia. Az első tízben van Svájc, Ausztrália, Ausztria és Kanada.

Magyarország az 50. helyen végzett, megelőzött minket Csehország (11. hely), Lengyelország (24.hely), Szlovákia (27.hely), Szlovénia (29.hely) és Románia (39.hely) is.

Az utolsó helyen Irak végzett, Ukrajna a 103. helyre került.

Fotó:pixabay
novekedes.hu/CEOWORLD Magazine
  • 2024.05.23Külföldiek foglalkoztatása Magyarországon – Dr. Fehér Dániel Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismeretiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nyugdíjmatek: egymillióval kevesebb adófizetővel nem lehet majd biztosítani 200 ezerrel több nyugdíjas ellátmányát

Dr. Farkas András nyugdíjszakértő szerint különösen időszerű a kérdés, miért van szüksége mindenképp egy átfogó reformra a magyar... Teljes cikk

A 75 az új 65? - Egyre kevésbé reális, hogy valaki a hatvanas éveiben nyugdíjba vonuljon

A szakértő szerint a kényelmes, modern nyugdíjas évekhez a megoldás a fiatalabb életkorban kezdődő erőteljes befektetés és a 65 éves koron túli... Teljes cikk