Nőtt a jövő évi pedagógusminősítésre jelentkezők száma
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatJelentősen nőtt a jövő évi pedagógusminősítésre jelentkezők száma, idén több mint 18 ezren adtak be kérelmet - írja az MTI.
A pedagógusok március 31-ig kérhették felvételüket a 2019. évi minősítési eljárásra az intézményvezetőjüknek átadott, kitöltött jelentkezési lappal. Az intézményvezetők a hatályos jogszabály alapján április 15-ig rögzíthették a jelentkezéseket az Oktatási Hivatal informatikai rendszerében, azonban a munkaszüneti napra való tekintettel a jelentkezéseket a következő munkanap végéig, április 16-án éjfélig lehetett regisztrálni.
Az oktatásért felelős miniszter által február 28-áig közleményben meghatározott különös feltételek alapján a 2019. évi minősítési eljárásra 18 311-en jelentkeztek. (Az idei minősítési eljárásra 10 502-en.)
A Pedagógus I. besorolási fokozat elérését célzó kötelező minősítési eljárásra gyakornokoktól 3083, az e fokozat elérését célzó minősítési eljárásra a nevelő-oktató munkát közvetlenül segítőktől 57, míg a Pedagógus II. besorolási fokozat elérését célzó általános minősítési eljárásra 12 848 kérelem érkezett. Mesterpedagógus besorolási fokozat eléréséért 2294-an, kutatótanáriért 29-en pályáztak minősítési eljárásra.
A minősítési eljárásra jelentkező pedagógusokat vagy a nevelő-oktató munkát közvetlenül segítő munkakörben foglalkoztatottakat április 17-étől értesíti az Oktatási Hivatal a köznevelés információs rendszere (KIR) személyi nyilvántartásában rögzített e-mail címükön. A jelentkezők az OH informatikai felületén ellenőrizhetik az intézményvezetőjük által megadott adataikat.
Ha az intézményvezető a minősítő vizsgát vagy a nem kötelező minősítési eljárásra való jelentkezést nem vagy hibásan rögzítette az informatikai rendszerben, akkor a pedagógus a területileg illetékes Pedagógiai Oktatási Központhoz 2018. május 10-ig benyújtott kérelmével a minisztertől kérheti felvételét a minősítési tervbe - jelezte az Oktatási Hivatal.
MTI
Az oktatásért felelős miniszter által február 28-áig közleményben meghatározott különös feltételek alapján a 2019. évi minősítési eljárásra 18 311-en jelentkeztek. (Az idei minősítési eljárásra 10 502-en.)
A Pedagógus I. besorolási fokozat elérését célzó kötelező minősítési eljárásra gyakornokoktól 3083, az e fokozat elérését célzó minősítési eljárásra a nevelő-oktató munkát közvetlenül segítőktől 57, míg a Pedagógus II. besorolási fokozat elérését célzó általános minősítési eljárásra 12 848 kérelem érkezett. Mesterpedagógus besorolási fokozat eléréséért 2294-an, kutatótanáriért 29-en pályáztak minősítési eljárásra.
A minősítési eljárásra jelentkező pedagógusokat vagy a nevelő-oktató munkát közvetlenül segítő munkakörben foglalkoztatottakat április 17-étől értesíti az Oktatási Hivatal a köznevelés információs rendszere (KIR) személyi nyilvántartásában rögzített e-mail címükön. A jelentkezők az OH informatikai felületén ellenőrizhetik az intézményvezetőjük által megadott adataikat.
Ha az intézményvezető a minősítő vizsgát vagy a nem kötelező minősítési eljárásra való jelentkezést nem vagy hibásan rögzítette az informatikai rendszerben, akkor a pedagógus a területileg illetékes Pedagógiai Oktatási Központhoz 2018. május 10-ig benyújtott kérelmével a minisztertől kérheti felvételét a minősítési tervbe - jelezte az Oktatási Hivatal.
MTI
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?