Segédmunkás
A segédmunkás szakképzettséggel nem rendelkező munkavállaló, aki bizonyos helyzetekben nyújt segítséget egy mester irányítása alatt. A segédmunka gyakori építkezések közben.
A segédmunkás feladatköre munkától függően nagyban változhat. Munkák segédmunkásoknak könnyen találhatóak az Állásportál.hu-n
Segédmunkás feladatai
-anyagok rakodása, csomagolása
-munkaterület takarítása, tisztán tartása
-vezető utasításainak betartása, a munka megfelelő elvégzése
-munkától függő feladatok
-technológiai utasítások betartása
-precíz munkavégzés
-alkatrészek, fémszerkezetek javítása, vágása, csiszolása
-autószerelő, lakatos, hegesztő kollégáknak való besegítés, pontos utasítások alapján.
Elvárások
A segédmunka végzéséhez általában nyolc osztályos végzettség szükséges, bár esetekben elvárnak szakirányú képzettséget és magas szintű teherbírás. Fontos, hogy önállóan és csoportban is jól tudjon dolgozni a segédmunkás. Sokszor előnyt jelent a B kategóriás jogosítvány és esetekben a targoncavezető jogosítvány. Szakmai tapasztalat előnyt jelent.
Munkarend
Segédmunkát általában egy műszakban végeznek, heti öt napban.
Juttatások
Általában a segédmunkásoknak ajánlanak cafetériát és a munkaruhát is a cég biztosítja. Szakmai képzést is ajánlanak esetekben. A munkába utazást is támogatják a munkaadók általában. A szerszámokat és berendezéseket biztosítja a munkaadó a segédmunkásnak. Szerződés általában határozatlan idejű jogviszonyban.
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A targoncavezető a raktárak és gyárak nélkülözhetetlen munkatársa, aki a logisztikai folyamatok zökkenőmentes működéséről gondoskodik. Teljes cikk
A mezőgazdasági gépszerelő kulcsfontosságú szereplő a modern mezőgazdaságban, hiszen a termelés hatékonysága nagyrészt a gépek megbízható működésén múlik. Teljes cikk
A gépjárművillamossági szerelő a modern autók egyik legfontosabb szakembere, hiszen a járművek nagy része ma már elektronikus rendszerekre épül. Teljes cikk

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?