Megjelent: 16 éve

Szeminárium az energetikai coachingról

A május 10-11-i Országos Humánpolitikai Konferenciához kapcsolódóan "Az energetikai coaching alapjai" címmel tart szemináriumot speciálisan a HR szolgáltatás területén dolgozó szakemberek számára Dr. Werner Freund. A május 11-12-i szeminárium a résztvevőket megismerteti a központi energetikai modellekkel, valamint célja a figyelmesség, a tudatosság és a humor fejlesztése is.

Dr. Werner Freund 20 éve foglalkozik Németországban a középvállalkozások sikertényezőinek kutatásával. A közgazdasági és üzemgazdasági tanulmányait rendszerelméleti és szervezet-pszichológiai, valamint Bionik és Feng Shui tanulmányokkal egészítette ki. 1998 óta rendszerszemléletű coach-ként és szupervizorként is dolgozik. Munkájában a professzionális személyzetfejlesztői munkát ötvözi az ősi keleti energetikai Feng Shui szemléletével és gyakorlatával.

Az energetikai coaching a holisztikus (teljességes) szemléletből származik, és annak ellenére, hogy csak az elmúlt években terjedt el, maga a módszer olyan tapasztalatokon alapul, amelyek a különböző kultúrákban évezredek óta a gyakorlatban bizonyították hatásukat. Így például a hermetikában - amely az antik nyugati világ filozófiájának egyik központi elemét alkotja -, a tradicionális kínai gyógyászatban, a tradicionális Feng Shui-ban (energetikai rezonancia az ember és környezete között).

Az energetikai coaching alkalmazza a coaching klasszikus elemeit, ugyanakkor egy további, mélyebb perspektívát is nyit. A szemináriumon a résztvevők megismerkednek a központi energetikai modellekkel, amelyek tartalmazzák a tradicionális elemeket és a legújabb kutatási eredményeket is. Kidolgozzák, hogy mennyire van saját tapasztalatuk ezekben a "jelenségekben" és, hogy mennyire relevánsak az újonnan tanultak önmaguk, és vállalatuk, szervezetük számára. A szeminárium célja továbbá az olyan értékek fejlesztése mint a figyelmesség, a tudatosság, a saját felelősség vállalása és a humor.
  • 2023.03.22recruiTECH konferencia A recruiTECH elsősorban HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding specialistáknak és learning & development szakembereknek szól, akik napi szinten küzdenek a toborzási céljaikért a munkaerőpiacon, akik keresik az új megoldásokat, melyek segítségével hatékonyabbá tehetik vállalatuk tevékenységét. Részletek Jegyek
  • 2023.03.30euChance KLUB Elindult az euChance program, melynek egyik kulcs eleme a networking lehetőséget biztosító euChance KLUB. Szeretettel meghívjuk a 2023-as év első eseményére. 2023. március 30. 9:00-11:00 Nem Adom Fel Kávézó 1086 Budapest, Magdolna utca 1. Részletek Jegyek
  • 2023.04.28Vezetői Best Practice Fórum VEZETŐI ÉS SZERVEZETI KOMMUNIKÁCIÓ, MOTIVÁCIÓ A fórum célja a vezetői legjobb gyakorlatok megosztása Részletek Jegyek
  • 2023.05.18Lean Konferencia Lean és digitális transzformáció Lean, energiahatékonyság, folyamatfejlesztés. Részletek Jegyek
További cikkek
5 gyakorlati tipp: Így tegyünk magunkért - önbizalom-növelés, célkijelölés, újratervezés

A január oly hirtelen elillant, mint a 2023-as kezdeti lendületünk. Pedig milyen szépen megterveztük az életünket, feladatainkat és mekkora hévvel... Teljes cikk

Az önismeret nem egy könnyed séta, hanem igazi pokoljárás lehet

Munkavállalóként hogyan válhat hasznunkra az önismeret, és hol helyezkednek el ennek határai? Mik lesznek a legfontosabb soft skillek a következő... Teljes cikk

5 tipp: Külső bizonytalanságban is lehet belső biztonságunk

Sok bizonytalanságot kellett egyéni és szervezeti szinten egyaránt megélni 2022-ben. Hogyan használjuk fel az év végi és az ünnepi időszakot a... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek