kapubanner for mobile
Tréning Kerekasztal 2026
  1. Főoldal
  2. Munkajog
  3. Tavasszal változik a Munka...
Munka törvénykönyve  törvénymódosítás  Liga szakszervezetek  Dr. Kéri Ádám 
Megjelent: 11 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Tavasszal változik a Munka törvénykönyve

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A Munka törvénykönyve tervezett módosítása jelenleg lekerült a napirendről, ennek okárról azonban a tárca nem adott senkinek hivatalos tájékoztatást. A törvény módosítása a kötelezettségszegési eljárásokra tekintettel mindenképpen szükséges és az be is fog következni - írja Dr. Kéri Ádám, a Liga jogi szakértője.

"Az új Munka törvénykönyvének módosítását közel egy éve tárgyalják a szociális partnerek, illetve a Nemzetgazdasági Minisztérium. Beszámoltam arról, hogy a Munka törvénykönyve tervezett módosítása jelenleg lekerült a napirendről. Az NGM javaslati szövegét az olvasók az NGM oldalán jelenleg is láthatják, annak elemzése pedig a HR Portálon is elérhető volt. Az országgyűlés elé terjesztés elmaradása okáról a tárca nem adott senkinek hivatalos tájékoztatást. Azt sem lehet hivatalos forrásból tudni, hogy a tavaszi ülésszak során az Országgyűlés elé kerülő törvényjavaslat pontosan miben fog a Nemzetgazdasági Minisztérium oldalán megjelent tervezettől eltérni. Az azonban biztos, hogy a törvény módosítása a kötelezettségszegési eljárásokra tekintettel mindenképpen szükséges és az be is fog következni. Amennyiben ennek az ideje eljön, minden kedves olvasót tájékoztatni fogok a részletekről."

Dr. Kéri Ádám
Jogi szakértő
LIGA

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
Munkajog, munkaügy

A bértranszparencia kodifikációjára várva – mely pontokon várunk a jogalkotóra?

Bár az EU bértranszparencia-irányelve minden céget érint a toborzástól a belső bérszerkezetig, a hazai részletszabályok hiánya miatt még nagy a bizonytalanság. Milyen belső eljárásrendet kell kidolgozni, és hogyan alakul a jelentéstétel? Bartók Szandra, a Niveus Payroll szakmai vezetője összegyűjtötte a legégetőbb gyakorlati kérdéseket, amelyekre a hazai jogalkotó válaszait várják a munkáltatók.

További cikkek
Homokra épült reformok és a lobbitevékenység csapdája – munkajog 2026

Bár a 2012-es Munka Törvénykönyve számos régi problémát orvosolt, a szakmai viták nélkülözése és a felelőtlen lobbiérdekek kiszolgálása miatt... Teljes cikk

Szankcionálna munkáltatóként? Így tegye jogszerűen

Ismerős a helyzet: a kolléga hol hibázik, hol zseniális, vagy épp egy kiváló munkaerő vét egyszeri, de súlyos hibát. A munkáltató dilemmája:... Teljes cikk

Szerződésszegés vagy önvédelem? Mérlegen a csendes felmondás

Mit tehet a munkaadó a minimalista munkavállalóval? Azzal a kollégával, aki munkaköri feladatait éppen csak teljesíti, ám belül már felmondott,... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Heti ajánló

HR állások

Állások

Rendezvények

Partnereink hírei

edenkert.hu logo
haziallat.hu logo

HR Blog oldalak

További HR Szakmai tartalmak

Diagnózis kódok

Tovább a Diagnózis kódok oldalára

Könyvajánló

Martin Wehrle: Az 500 legjobb coaching kérdés

Egy-egy kérdést alapul véve vezet el a megoldásig

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Miranda Priestly ikonikus, de mérgező vezetési stílusa munkajogi szempontból is tanulságos. Szakértő elemzi, hol lépi át a határt a kemény főnök és válik zaklatóvá.

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől? Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?
© Copyright HR Portal - 2003 - 2026
Iratkozzon fel hírlevelünkre

Kb. kéthetente küldjük, bármikor leiratkozhat.

Feliratkozom >>
Kövessen Facebookon

Már 30 ezren vagyunk.

Követem >>
Kövessen Linkedinen