Íme az első tapasztalatok a GDPR-ról

A technológiai innovációk a közeljövőben nem a munkahelyek elvesztését, hanem a cégek által alkalmazott munkavégzési struktúrák, munkakörök és munkaköri feladatok átalakulását fogják eredményezni - hangzott el többek között a Deloitte Legal Erdős és Társai Ügyvédi iroda üzleti reggelijén. Az eseményen dr. Péterfalvi Attila, a NAIH elnöke is megosztotta gondolatait a GDPR-al kapcsolatos első tapasztalatokról. tovább..

A cégeknek alig maradt lehetőségük erkölcsi bizonyítványt kérni

Leszűkítette a munkavállalók bűnügyi előéletét ellenőrző lehetőségeket, így az erkölcsi bizonyítvány bekérést az idén tavasztól alkalmazandó GDPR. Bűnügyi nyilvántartást kizárólag az állam vezethet, piaci szereplő pedig csak akkor kezelhet bűnügyi személyes adatot, ha erre jogszabályi felhatalmazása van. A szabálysértők több millió forintos bírsággal is számolhatnak - hívja fel a figyelmet a Baker McKenzie ügyvédi iroda. tovább..

Egyértelműen negatívan érinti a magyarokat az új osztrák munkajogi változás

2018. szeptember 1-jén lépett hatályba a törvény, amely lehetővé teszi, hogy napi 12, illetve heti 60 órát dolgozzanak az ausztriai munkavállalók. A törvény szerint a munkavállaló visszautasíthatja a további munkavégzést a napi 10. óra után, illetve a heti 50. óra után. És még felmondási védelem is megilleti, de ez a valóságban másként van. tovább..

A tűzoltók jobban örülnének a túlórapénznek

A tűzoltók többsége nem szeretne túlórázni, hiszen a vonulós tűzoltók kötelező alap munkaideje havi 204 óra, szemben más munkavállalók 168 órás munkaidejével. Első körben az így keletkező túlórákat kellene pénzben kifizetni, vagy szolgálati időben elismerve, munkaviszonyba beszámítani. tovább..

Az EU szigorította a pilóták és légiutas-kísérők orvosi ellenőrzését

Szigorította a pilóták és légiutas-kísérők szellemi alkalmasságának orvosi ellenőrzésére vonatkozó szabályokat szerdán az Európai Unió annak érdekében, hogy ne ismétlődhessen meg a 2015-ös franciaországi légikatasztrófa - írja az MTI. tovább..

Kirúgták, mert nem fogadta az „udvarlást”

Egy frissdiplomás lányt felvettek dolgozni a polgármesteri hivatalba, ahol a főnöke, a jegyző hamarosan heves udvarlásba kezdett. Érkeztek a lány telefonjára, erotikus tartalmú üzenetek, egyszer a kolléga pedig a szemtanúja volt, hogy a jegyző a székén ülő nőt hátulról ölelgeti, miközben az tiltakozik. tovább..

További cikkek
Így zajlik a munkaügyi ellenőrzés

Munkaügyi ellenőrzést bármikor, bármelyik ágazatban tevékenykedő cég kaphat, a mikrovállalkozásoktól kezdve egészen a nagyvállalatokig. Ha... Teljes cikk

A tudatos szabadságtervezés mindenkinek megtérül

Itt a szabadságok és szabadságolások szezonja. Miért érdemes az éves szabadságot az év elején megtervezni? Milyen szabályok vonatkoznak a... Teljes cikk

Hogyan kérhető munkabérelőleg?

A nyári szabadság előtt szükség lehet arra, hogy a munkavállaló fizetésének egy részét előre elkérje a munkáltatótól. A munkabérelőleg olyan... Teljes cikk

Figyelem! Fegyelem!

„Új szereplők rúgták be a munkaerőpiac ajtaját” címmel jelent meg a Teljes cikk

Nyári szabadságolásokra biztatják a cégeket

Jogszabálysértésnek számít, ha a munkáltató nem adja ki az adott évre járó szabadságot. Teljes cikk