Megjelent: 1 éve

TÖOSZ: Tarthatatlan, hogy egy kormánytisztviselő kétszer annyit keres, mint egy köztisztviselő

Egyre több elvonás sújtja az önkormányzatokat, így egyre nehezebb biztosítani a működéshez szükséges humánerőforrást is. A köztisztviselők béreihez 2011 óta nem nyúltak hozzá.

images

Egy kormánytisztviselő dupla annyit keres, mint egy köztisztviselő, ami megengedhetetlen. Nincs még egy ilyen csoport Magyarországon, mint az önkormányzati köztisztviselők, akikkel kapcsolatban nem történt semmiféle központi bérrendezés - erről beszélt Schmidt Jenő, a Települési Önkormányzatok Országos Szövetségének (TÖOSZ) elnöke a Spirit FM Aktuál című műsorában, írja az ATV.

Az önkormányzatoktól elvonták a személyi jövedelemadó helyben maradó részét, a gépjárműadót és bevezették a szolidaritási hozzájárulást, amelynek összege évente nő. Azaz bár önállóan gazdálkodnak, nincs ráhatásuk a bevételeikre.  Ilyen körülmények között egyre nehezebb biztosítani a működéshez szükséges humánerőforrást is.

A TÖOSZ szeptemberi küldöttgyűlése által megfogalmazott elvárások között éppen ezért szerepel a polgármesterek és köztisztviselők béreinek rendezése is.

 

  • 2022.12.01CX-Ray hálózatelemzés online workshop Szeretnéd tudni, hogy kik a véleményvezérek, mentorok, talentek, szakértők, információforrások, kiégés szélén állók, elkötelezettek, elszigeteltek vagy potenciális vezetők a szervezetben? Részletek Jegyek
  • 2022.12.01CX-Ray elégedettség felmérés online workshop A munkahelyi hatékonyság az elégedett kollégákkal kezdődik! Skálázható, szűrhető eredmények - tudd meg, munkatársaid szerint, mik a valóban égető problémák! Részletek Jegyek
  • 2023.02.15Hoshin Kanri képzés A Hoshin Kanri, amely a minőségi termékek és szolgáltatások biztosítása érdekében a változásmenedzsment projektek lebontásával segíti elő az egész vállalatra kiterjedő stratégiai tervezést, ezáltal megvalósítja a munkafolyamatok racionális napi menedzsment rendszerének hosszú távú kialakítását a szervezetnél. A Hoshin Kanri módszer megismerése és a stratégiai célok lebontása, célmegállapodások megkötése, erőforrás és projekttervek, akció meghatározása a célok elérése érdekében. Részletek Jegyek
  • 2023.03.03HR Basic HR feladatai vannak? Szeretné rendszerezni ismereteit, vagy szeretné összevetni saját gyakorlatát a másokéval, illetve egyszerűen csak érdeklődik a téma iránt? Nálunk megtanulhatja mit és hogyan kell hatékonyan csinálni! Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Vasutasok a 18 fokról: Ez nem emberi munkavégzésre alkalmas hőmérséklet

Egyes vasúti vezetők "egymást licitálják túl hülyeségben", hogy elérjék a kormány által elrendelt 25 százalékos gázfogyasztás-csökkentést. A... Teljes cikk

Idén már nem lesz semmilyen pedagógus-béremelés

A legjobb esetben januártól 20 százalékkal emelik a tanárok bérét, ha megjönnek az uniós források. A legrosszabb forgatókönyv szerint tíz... Teljes cikk

Így alakítanák át az egészségügyet

Teljesítmény alapján fizetnék az orvosokat, praxisok szűnhetnek meg, a koncentrált ellátórendszer miatt pedig sok betegnek többet kell majd utaznia. A... Teljes cikk