Túlnyomó többség nyugdíj mellett is dolgozna
A magyarok több mint háromnegyede nyugdíj után is munkával számol, részint az aktivitás fenntartása, részint anyagi okok miatt, derül ki az NN Biztosító kutatásából, amiről a Napi.hu írt.
Azonban már nem teljes munkanappal vagy munkahéttel számolnának a reménybeli nyugdíjas munkavállalók, hanem inkább napi néhány órával illetve heti néhány napos munkavégzéssel.
A megkérdezettek 45%-ának az anyagiakkal kapcsolatban vannak félelmei nyugdíjas évei kapcsán.
Napi.hu
- 2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot!
Részletek 
Jegyek - 2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket. Részletek Jegyek
- 2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők. Részletek Jegyek
- 2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznak Részletek Jegyek
Nagy horderejű változásról döntött az Országgyűlés az önkéntes egészségpénztárak kapcsán: a jogszabályváltozás értelmében a megszűnik az... Teljes cikk
2023-ban az EU-ban élő 50–74 éves öregségi nyugdíjasok 10,2%-a dolgozott, közülük 57% részmunkaidőben. A részmunkaidős foglalkoztatás a... Teljes cikk
Sokan tartanak attól, hogy a segélyek, támogatások vagy gyermeknevelési ellátások csökkenthetik a majdani nyugdíj összegét. A jó hír az, hogy a... Teljes cikk
- Meddig lehet majd beváltani a nyugdíjasok 30 ezres utalványát? 3 napja
- 55 évesen nyugdíj? A kormány a nehéz fizikai munkát végzőknek kedvezne 3 napja
- Így csökkenthetnénk a nők plusz terheit a nyári szünetben 5 napja
- Mondjuk ki végre, milyen fájdalmas árat fizetünk a rugalmas munkáért! 7 napja
- Az amerikaiak harmada szakmunkásképző iskolát ajánlana a fiataloknak egyetem helyett 1 hete
- Ezekben az európai országokban a legnagyobb a nyugdíjas szegénység 1 hete
- Újraindul a Nyári diákmunka program – akár 260 ezer forintos támogatás jár a munkáltatóknak 2 hete
- Szja-mentesség 25 év alatt – útmutató diákoknak a NAV-tól 2 hete
- Túl a zsebpénzen - a diákmunka már nem az, ami régen volt 2 hete
- Akik nyugdíj mellett is dolgoznak: brutális különbségek az EU-ban 2 hete
- Miért a nyugdíjasokon spórol a kormány? 2 hete
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Green és red flagek az álláskeresésben – Mit keresnek ma a pályázók a kiválasztási folyamatban? TIPP
- Szülői szemmel - a diákmunka lehetőségei és előnyei TIPP
- Befektetés az egészségbe: amikor a mozgás és a mentális jóllét a munkáltatónak is megtérül TIPP
- Nem tréning – kihívás: így válik a nyelvtanulás önjáróvá a nyári hónapokban is TIPP
Állások
- karbantartó
- takarító
- Könyvelő
- Sofőr
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Adminisztrátor
- Szerviztechnikus
- Állványozó munkás (2025. 06. 25)
- Eladó | Mammut Ii. (2025. 06. 24)
- Minőségbiztosító gyógyszerész (2025. 06. 25)
- Junior könyvelő gyakornok (2025. 06. 26)
- Telefonos operátor román nyelvtudással (2025. 06. 26)
- HR gyakornok (2025. 06. 26)
Partnereink hírei
- Milyen gyümölcsfákat lehet júniusban megmetszeni?
- Mexikói petúnia vagy kék leander? Elmondjuk
- Paradicsom: így terem bőségesen
HR Blog oldalak
-
Munkajog
Melyek a teljesítménybér legfontosabb tudnivalói?
A munkáltatók szívesen alkalmaznak teljesítménybért olyan munkakörök esetén, ahol a munkavállaló tevékenysége jól...
-
JobAngel
Sorozatgyilkos a vezetői karrierben: a mikromenedzsment
A mikromenedzsment működési mechanizmusai: hogyan mennek tönkre különböző vezetői karrierek az értelmetlen kontroll miatt,...
-
ArkhaDOME
A Paradoxon-elmélet és a csapatdinamika: Hogyan hozhatunk létre harmonikus, mégis sokoldalú csapatműködést?
A modern, gyorsan változó üzleti környezetben egyre fontosabb, hogy a csapatok ne csak hatékonyan működjenek együtt, hanem...
HR standup - Litkai Gergely: Személyzeti ügyek