Védőeszközök a magasban zajló munkavégzéshez
Az egészséges munkakörnyezet és az egészség megóvásához szükséges munkavédelem egyre hangsúlyosabb szerepet kap napjainkban.
Veszélyforrások a munka során

A leggyakoribb veszélyforrást a rossz látási viszonyok jelentik, viszont ezek ellen könnyű védekezni, láthatósági ruházatok széles kínálatából lehet válogatni. Szintén gyakori veszélyforrás a munkaállomáson uralkodó túl nagy zaj, ami ellen hallásvédő fejpántokkal, sisakokkal lehet védekezni. Sok veszélyt jelentenek a magasból lezuhanó nehéz tárgyak is. A zuhanó tárgyak esetében a védekezés nulladik lépése a figyelmeztető jelzések elhelyezése. A konkrét fizikai sérülés ellen munkavédelmi lábbelikkel és munkavédelmi sisakokkal lehet védekezni. Vannak azonban olyan helyzetek is, amikor konkrétan a dolgozót kell védeni a lezuhanástól, ugyanis magasban dolgozik. Ezekre az esetekre találták ki a zuhanásgátlókat.
Amennyiben a biztonságos munkavégzéshez keresel zuhanásgátlót, akkor mindenképpen érdemes szétnézned a Legjobb Munkaruha Webshop kínálatában.
A zuhanásgátló védőeszközök céljai
A címben említett termékekre akkor lehet szükség, ha fennáll a magasból leesés veszélyének a kockázata. A zuhanásgátló védőeszközök több célt is szolgálnak.
Az első és legfontosabb cél, amire mindig törekedni kell, hogy megelőzzük a munkavállaló lezuhanását a magasból.
A második célja ezeknek a felszereléseknek, hogy csökkentsék a zuhanás lehetséges hatásait.
A harmadik cél pedig, hogy elszigeteljék a munkásokat bizonyos veszélyes területektől.
Testhevederek és egyéb eszközök
A teljes testhevederzetek kimondottan azt a célt szolgálják, hogy a magasban dolgozó munkás elkerülje a lezuhanást. A testhevederzetekre szigorú szabványok vonatkoznak. Ezeknek a hevedereknek keresztül kell menniük egy 100 kg súly felhasználásával lezajló zuhanásteszten, így kiderülhet a heveder várható viselkedése éles helyzetekben.
A zuhanásgátló öv másképp működik, mint a heveder. Az öv leginkább arra jó, hogy a viselője be tudja állítani a megfelelő munkahelyzetet, rögzíthesse magát, illetve az öv zuhanás esetében fékezéssel csökkenteni tudja a sebességet.
Az övekre vonatkozóan is létezik szabvány, ami előírja a munkahelyzet-beállító öv és a rögzítő kötelek 3 perces statikus terhelését. A szabvány kritériuma, hogy se az öv, se a kötelek ne engedjék el ez idő alatt a terhelést, és sérülést se okozzanak.
A fentieken kívül léteznek még visszahúzható típusú lezuhanásgátlók, egyéb tartozékok, mint például energiaelnyelők, amelyek csökkentik az ütődést, illetve kifejezetten zuhanásgátló csatlakozók.
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Eddig a cégcsoport a vagyonkezelőt és a vagyonát neki átadó termelő, szolgáltató egységek rendszerét jelentette egy tulajdonosi körön belül. Teljes cikk
Idén negyedik alkalommal adták át a BeneFit PRIZE 2025 díjakat. A gálával egybekötött díjátadóra november 13-án, a Budavári Palota Lovarda... Teljes cikk
2026-ban változik a Kék Kártyás munkavállalók bérminimuma – a jogszabály már megjelent, a felkészülés most kezdődik. Cziczárdi Györgyi, az... Teljes cikk

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?