Kedvenc szakterülete a szervezetfejlesztés és változásmenedzsment, amit nagy nemzetközi projektekben, szervezeti átalakításokban gyakorolt Németországban és Angliában.

A 13 áruházzal rendelkező, 2500 munkavállalót foglalkoztató kereskedelmi áruházlánchoz, a METRO vezetői csapatához ez év elején csatlakozott. Első feladatának természetesen az új iparág és a METRO összetett üzleti működésének megismerését tartotta. Különösen izgalmas időszakban került a kereskedelmi lánchoz, hiszen mind a hazai üzletlánc, mind pedig a nemzetközi METRO Csoport éppen paradigmaváltáson esik át. Ma már ugyanis nem elég, ha egy nagykereskedő kedvező áron kínálja a termékek széles választékát a vevőinek, a vásárlói igények egyre inkább a szinte személyre szabott szolgáltatások irányába mozdultak el. A METRO ezért igyekszik minőségi termékválasztéka mellé olyan plusz szolgáltatásokat is felsorakoztatni, amelyekkel a hazai piacon egyedülállóan tudja segíteni a magyar kis- és középvállalkozások sikerét, elsősorban a vendéglátás és a HoReCa szektor területén.

Szakmai életút

Kapcsolati adatok