Kinevezések a nemzetközi ügyvédi irodánál
A Horváth és Társai DLA Piper partnerré nevezte ki két vezető ügyvédjét: Becher Ákos a jövőben az iroda ingatlanjogi, míg Molnár Gábor a társasági jogi csoportját vezeti partnerként. Ezzel egy időben a nemzetközi irodahálózatában dolgozó 51 további partner kinevezésére is sor kerülhet.
Becher Ákos a pécsi Janus Pannonius Tudományegyetemen 1998-ban végzett közgazdászként, majd 2000-ben jogi diplomát szerzett. Ezt követően a Magyar Könyvvizsgálói Kamaránál szerzett adószakértői oklevelet 2001-ben. Becher Ákos 2000 óta dolgozik a Horváth és Társai DLA Piper Ügyvédi Irodában. Magyar anyanyelvén kívül angolul és németül beszél.
Molnár Gábor (36 éves) vállalatfelvásárlásokra és - összeolvadásokra, valamint tőkepiaci tranzakciókra szakosodott ügyvédként nyújt jogi tanácsokat a befektetőknek és céltársaságoknak egyaránt. Közreműködött az utóbbi évek több kiemelkedő tőkepiaci és private equity tranzakciójában (például a BorsodChem Permira általi felvásárlása, eszközérték: 1,1 milliárd dollár), amelyek során elsősorban hazai és nemzetközi társaságoknak nyújtott jogi tanácsokat magyarországi befektetéseik megvalósítása és beruházásaik lezárása során.
Molnár Gábor 1997-ben szerzett jogi diplomát az Eötvös Loránd Tudományegyetemen, majd az Egyesült Királyság Chevening ösztöndíjasaként 1998-ban LL.M fokozatot szerzett a Bristoli Egyetemen. Molnár Gábor 2003-ban a University of Oxford Magister Juris fokozatát szerezte meg. A Horváth és Társai DLA Piper Ügyvédi Irodának 2003 óta tagja. Magyar anyanyelvén kívül angolul beszél.
"Mindkét új partner olyan képességekre és készségekre tett szert eddigi szakmai pályafutása során, amelyek valódi értéket képviselnek az ügyfelek számára, és a partneri kinevezés ennek az óriási befektetett munkának az elismerése. Az új partnerek kinevezésében tükröződik a DLA Piper töretlen optimizmusa és a menedzsment abbéli meggyőződése, hogy szaktudásuk segítségével az iroda a jelenlegi gazdasági válság kihívásait új üzleti lehetőségekké alakíthatja át" - mondta Posztl András, Horváth és Társai DLA Piper irodavezető partnere.
A Horváth és Társai DLA Piper gazdasági joggal foglalkozó ügyvédi irodaként hazai és külföldi vállalati ügyfeleknek nyújt integrált jogi szolgáltatásokat, nagymértékben támaszkodva munkatársai nemzetközi tapasztalataira és helyi szakértelmére a fokozódó üzleti versenyben Magyarországon. 1988-as megalakulása óta, az ügyvédi iroda elsősorban a társasági jogi és finanszírozási ügyletek területén alapozta meg hírnevét, ám a médiajoggal, a kereskedelmi ügyletekkel valamint az ingatlanokkal foglalkozó szakcsoportjai is komoly erőt képviselnek a hazai jogi szolgáltatók piacán.
A DLA Piper az egyik legdinamikusabban fejlődő nemzetközi jogi szolgáltató, amely ma már 28 országban 66 irodával áll ügyfelei rendelkezésére. A Chicagoból és Londonból közösen irányított cég tavaly a Mergermarket hírügynökség szerint a világ első számú M&A jogi tanácsadója volt a vállalatfelvásárlási ügyletek száma alapján.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
2024. április 1-jétől Vladimir Gnjidić tölti be a METRO Magyarország vezérigazgatói pozícióját, aki a februárban a METRO Ausztria élére... Teljes cikk
2024. április 1-től Kapás Gyula tölti be a HoReCa szektorban gasztronómiai és italmegoldásokat kínáló Nestlé Professional üzletágának vezető pozícióját. Teljes cikk
Keddtől Márkus Gergely a Mastercard magyar és a szlovén piacainak stratégiai és operatív irányításáért felelős igazgatója - közölte a... Teljes cikk
- Hogy lehet bevonni még 300 ezer embert a munka világába? 2 hónapja
- Elfelejthetjük, hogy a jövőben csak a helyi piacon fogunk versenyezni a munkavállalókért - interjú Kalmár Ákossal, a Continental Csoport országos HR vezetőjével 2 hónapja
- "A top 3-ba akarunk kerülni": új vezetők, ambiciózus tervek az IDBC-nél 3 hónapja
- Hogyan alakítja át az MI a toborzók munkáját? Ezzel vár az idei recruiTECH 3 hónapja
- Újra pörög a felnőttképzés: mit és hogyan tanuljunk 2024-ben? 3 hónapja
- Hatalmas az érdeklődés a Baross Gábor Újraiparosítási Hitelprogram iránt 3 hónapja
- Van értelme a nagy beruházásoknak, ha a munkaerő-igény nem biztosítható? 4 hónapja
- Komoly változások lesznek januártól a MÁV vezetésében 4 hónapja
- Mik voltak a legfontosabb HR témák 2023-ban, és mi várható 2024-re? 4 hónapja
- A makói gumigyár vezetősége beperelte a Gumiipari Szakszervezeti Szövetséget és annak elnökét 4 hónapja
- A munkahelyek védelme érdekében folytatódik az újraiparosítási hitelprogram 4 hónapja