Sikeres a balkányi fiatalok képzésére indított program
Több mint háromszázan vettek részt azokon az ingyenes képzéseken, álláskeresési és személyiségfejlesztő tréningeken, amelyeket a balkányi ifjúsági tanácsadó iroda indított a város hátrányos helyzetű fiataljai számára. Az uniós finanszírozású projekt zárókonferenciáját pénteken tartották a szabolcsi kisvárosban.
A képzésekbe összesen 307 embert, többségében Balkányban és a település környékén élő fiatalt vontak be, akiknek csaknem a fele hátrányos helyzetű - mondta Erdős Barbara, az Úton Ifjúsági Kulturális Egyesület vezetője az MTI-nek. Hozzátette: a program eredményességét jelzi, hogy a résztvevők célként kitűzött számát sikerült megduplázni.
Közlése szerint a kezdeményezéssel elsősorban a korosztály munkaerőpiacra való bejutását akarták elősegíteni. Ezt a célt szolgálták például a szakemberek által bemutatott álláskeresési technikák, de a résztvevők emellett az önéletrajz és a motivációs levél írásának szabályait is elsajátíthatták.
Pálosi László, a város fideszes polgármestere a konferencián elmondta: több hasonló, a fiatalok felzárkóztatását célzó programra lenne szükség Balkányban, amely az ország egyik leghátrányosabb kistérségében fekszik. A 6.700 lelkes kisvárosban a legfrissebb statisztikai adatok alapján a 4.449 munkára képes ember közül 825 van állás nélkül; közülük a polgármester közlése szerint 365-an részesülnek rendelkezésre állási támogatásban.
A balkányihoz hasonló kezdeményezés kezdődött a közeli Nagykállóban is: itt az értelmi fogyatékos emberek képzését és foglalkoztatását tűzte ki célul a város önkormányzata. A CECAP Alapítvány és a nyíregyházi Patrónus Egyesület segítségével iratok digitalizálásának munkafolyamatát sajátítja majd el a programba bevont 15 sérült ember. A 47 millió forintból megvalósuló projektet 39 millió forinttal támogatja az Európai Unió.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
A Bosch idén tizenegyedik alkalommal, négy helyszínen engedett bepillantást az autóipari innováció és gyártás világába a Lányok Napján. A Bosch... Teljes cikk
Az alkalmazásban a foglalkoztatási adatok is lekérdezhetőek. Teljes cikk
Előző évhez képest minimálisan ugyan, de kissé visszaesett a magyar munkavállalók optimista percepciója az aktuális munkahelyük fennmaradásával... Teljes cikk
- Ennyivel emelkedett a fizikai átlagórabér 2023 végére 4 napja
- Rehabilitációs hozzájárulás 2024-ben 4 napja
- Hazatérési támogatás, bérkiegészítés, adókedvezmény - így csábítsuk haza a külföldön élő magyarokat 1 hete
- Így csábítanak a cégek a HVG Állásbörzén 1 hete
- Úton a felsővezetői lét felé - hogyan segíthet egy mentor a cél elérésben? 1 hete
- Nagy Márton: jövőre újraindul a gazdasági növekedés, a munkaerőpiac is megmozdult 1 hete
- Ekkora fizetésért jönnének haza a külföldön dolgozó magyarok 1 hete
- Fülöp Attila: Magyarországon csaknem 50 százalékos a megváltozott munkaképességű emberek foglakoztatási rátája 1 hete
- Balogh Levente: általában a kitűnő tanulókból lesznek a menedzserek, a 3-as 4-es tanulókból a vállalkozók 1 hete
- Megkezdte nyári toborzását a Lidl is, mutatjuk, mennyit lehet keresni 1 hete
- Hogyan hangoljunk össze embereket különböző kultúrákból vállalati közegben? 2 hete