Tesco: demonstrációk zavarják meg a karácsonyi bevásárlást
Több Tesco áruház előtt tartottak figyelemfelkeltő demonstrációt a Vállalkozások Érdekvédelmi Szövetségének (VÉSZ) tagjai szerdán délelőtt.
A szegedi rókusi körúti Tesco áruház két bejárata előtt a VÉSZ mintegy harminc láthatósági mellényt viselő tagja demonstrált. A szervezet emblémáját ábrázoló táblákat emeltek a magasba, a karácsonyi bevásárlásba siető vevőknek pedig fénymásolt szórólapokat osztogattak - tapasztalta a helyszínen az MTI tudósítója.
A Tesco az alábbi közleményt adta ki az akció kapcsán:
"A Tesco-Global Áruházak Zrt. 2009-ben szerződést írt alá a Fire-Ép Kft. vállalkozóval a Hajdúböszörményben létesítendő áruház környezetében történő durva tereprendezés és útépítési munkára. Az áruházlánc kizárólag a Fire-Ép Kft. vállalkozóval áll jogviszonyban. A Vállalkozók Érdekvédelmi Szövetsége által képviselt alvállalkozókkal a Tesco nem kötött szerződést, így tartozni sem tartozik ezen cégeknek." - olvasható a cég álláspontja a sajtóanyagban.
A cég szerint az előbb írtak következtében tehát a Tesco és a jogszerűtlen demonstrálásra buzdító alvállalkozók között semmilyen jogviszony nem jött létre, így ők kizárólag a velük szerződéses kapcsolatban álló kivitelezőtől követelhetik az őket megillető díjakat, melyeket a Tesco a kivitelezőnek határidőre megfizetett.
Az áruházlánc közleményében leszögezi: maradéktalanul eleget tett fizetési kötelezettségének, és megfizette a kivitelező részére az építéssel kapcsolatosan felmerült valamennyi kiadását (ideértve a felhasznált építési anyagok, alkatrészek stb. értékét).
"Amint a Tesco tudomására jutott, hogy a fővállalkozó nem megfelelően fizeti alvállalkozóit, a Tesco minden elvárhatót megtett annak érdekében, hogy a fővállalkozói szerződéses értékhatárig, az engedményezés jogintézményét alkalmazva közvetlenül az alvállalkozóknak fizesse ki a munkák ellenértékét, ezzel is hozzájárulva ahhoz, hogy a helyi kis- és középvállalkozások biztonságosan tudjanak működni és megkapják a ténylegesen elvégzett munkájuk ellenértékét." - írják a közleményben.
A fent leírtak alapján a Tesco megfontolja, hogy a jövőben milyen jogi lépéseket kíván tenni a Vállalkozók Érdekvédelmi Szövetsége által lefolytatott jogszerűtlen és az emberek karácsonyi bevásárlását akadályozó demonstrációk ellen" - zárul a Tesco közleménye.
MTI/Tőzsdefórum
- 2024.05.14Mesterséges intelligencia használata a marketing munkában Képzésünk célja, hogy bemutassuk 2024-ben mi mindenre képes a mesterséges intelligencia, használata mennyire meg tudja könnyíteni a marketing szakemberek - vagy erre a pályára készülők - munkáját. A képzés során a résztvevő megtanulja, hogy milyen kiaknázatlan lehetőségek rejlenek a mesterséges intelligenciában. Ezen túl megtanulja, hogy a különböző AI eszközöket milyen stratégiai kombinációban érdemes használni a lehető legnagyobb hatékonyság elérése érdekében. Részletek Jegyek
- 2024.05.16Atipikus foglalkoztatási formák – Dr. Bankó Zoltán Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
- 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény! Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
A Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara (DUIHK) tagvállalatai javulásra számítanak üzleti helyzetük tekintetében, és nem számítanak a... Teljes cikk
A vállalatnál az elmúlt évben több mint 1500 munkatárs részesült szakoktatásban. Teljes cikk
A Samsung Group hatnapos munkahetet vezet be a vezetők számára Koreában. Az értesülések szerint ez a sürgősségi intézkedésnek titulált... Teljes cikk
- Új magyarországi HR-igazgatót nevezett ki a Tesco 4 hónapja
- Milyen volt 2023 a munka világában? Trendek, amelyek meghatározták az évet 5 hónapja
- Felmérés: így jutalmazzák dolgozóikat a magyar cégek az idei év végén 5 hónapja
- Ez a bolt is zárva lesz 24-én - 900 család örülhet 5 hónapja
- Ünnepi rendezvények jogi kockázatokkal 5 hónapja
- Átvihető-e jövő évre a ki nem vett szabadság? 5 hónapja
- Év végi csapatépítés 2023 - Kérdőjelek helyett válaszok! 5 hónapja
- Hivatali Karácsony 6 hónapja
- Újabb üzletlánc csatlakozott a december 24-én zárva tartó boltok listájához 6 hónapja
- Újabb üzlethálózat jelentette be, hogy nem nyit ki december 24-én 6 hónapja
- A gondoskodás a legszebb ajándék 6 hónapja