Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 16 éve

13 éves csúcson az ír munkanélküliség

Írországban tizenhárom éve legmagasabb szintre, 12 százalékra emelkedett a munkanélküliség az idei második negyedévben.

A munkanélküliség 10,2 százalékos volt az első negyedévben és csupán 5,7 százalékos a tavalyi második negyedévben. Elemzők szerint valamikor 2010 első negyedében lábal ki az ír gazdaság a recesszióból, a munkanélküliség közel hat hónappal később tetőzik majd.

A szakértők többsége azzal számol, hogy 2009 végére mintegy 14 százalék lesz a munkanélküliség és 15,5 százalék jövőre. Vannak azonban olyan elemzői vélemények, hogy a munkanélküliség 14 százalék alatt csúcsosodik, miután egyre több állás nélkül maradt külföldi hagyja el az országot. Az idei első négy hónapban 65 100 külföldi távozott Írországból, ami 40 százalékos növekedés a tavalyi év azonos időszakához képest. 1995 óta először fordult elő, hogy többen távoztak az országból, mint ahányan betelepültek.

Az idei második negyedévi 12 százalékos munkanélküliséghez hasonló nagyságút 1996-ban jegyeztek fel, amikor kezdetét vette az "ír gazdasági csoda".
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Megfordult a trend: meredeken csökken a brit bevándorlás

A júniussal zárult egy évben meredeken csökkent a megelőző időszakok rekordszintjeiről a nettó bevándorlás Nagy-Britanniában. A brit statisztikai... Teljes cikk

Mennyiség helyett minőség - Ezek a jó állás titkai az amerikai munkavállalók szerint

Egy friss kutatásból kiderül, hogy a minőségi munkát végző munkavállalók nemcsak elégedettebbek, hanem egészségesebbek, elkötelezettebbek és... Teljes cikk

Több jel is arra mutat, hogy egyre több a munkahelyi zaklatás

A Google keresési adatai és a felmérések is azt jelzik, hogy egyre többen aggódnak a munkahelyi zaklatás miatt. Teljes cikk