2014 végéig megmaradnak a Vértesi Erőmű munkahelyei
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatCsaknem 800 munkahely marad meg 2014 végéig a Vértesi Erőműben, miután megállapodás született a munkavállalók, a vállalat új vezetése, az önkormányzat, a térség országgyűlési képviselője és az energetikai kormányzat között - közölte a kormányszóvivő kedden újságírók előtt.
Giró-Szász András hozzátette, hogy emellett 2018 végéig rendelkezésre állnak azok a források, amelyek az átképzéssel, a végkielégítéssel kapcsolatos költségek biztosításához szükségesek. Elmondta, a kormány mindezt nem költségvetési tételből, hanem a villamos energia díján keresztül befizetett szénfillérből kívánja finanszírozni, amelynek jelenlegi mértéke 19 fillér kilowattonként.
Bencsik János energiaügyi államtitkár szeptember elején Oroszlányban, a 61. Bányásznapon közölte, hogy a kabinet a szénfillér fenntartásához kéri az Európai Bizottság egyetértését, ezzel a tervezett 2012 helyett 2014 végéig működhet az ország egyetlen mélyművelésű szénbányája, a Márkushegyi Bányaüzem. "A Márkushegyi Bányaüzem és az Oroszlányi Erőmű azonnali bezárása nem reális alternatívák. A bezárás ellehetetlenítette volna Bokod és Oroszlány távfűtését. (...) A gazdasági recesszió idején becstelenség lett volna ezreket a nélkülözésbe taszítani úgy, hogy a magas munkanélküliség miatt esélyük sem lett volna az elhelyezkedésre" - mondta akkor.
A kormányszóvivő kedden emlékeztetett: 2009-ben a Vértesi Erőmű azonnali bezárását kezdeményezte a vagyonkezelő, "ezzel az állapottal kellett találkoznia a kormánynak a kormányváltást követően", ám a hosszú, folyamatos tárgyalások eredményeképpen kompromisszumos megállapodás született a munkahelyek megmaradásáról 2014 végéig. A kabinet a szándékáról már tájékoztatta az Európai Bizottságot.
Az Európai Unió Tanácsa arra biztosít lehetőséget, hogy 2011. január 1-jétől támogatásban részesüljenek a versenyképtelen szénbányák, ha azok 2018 végéig bezárnak. A támogatás alapja az említett, a felhasználók által a villamos energia díján keresztül megfizetett szénfillér.
Bencsik János energiaügyi államtitkár szeptember elején Oroszlányban, a 61. Bányásznapon közölte, hogy a kabinet a szénfillér fenntartásához kéri az Európai Bizottság egyetértését, ezzel a tervezett 2012 helyett 2014 végéig működhet az ország egyetlen mélyművelésű szénbányája, a Márkushegyi Bányaüzem. "A Márkushegyi Bányaüzem és az Oroszlányi Erőmű azonnali bezárása nem reális alternatívák. A bezárás ellehetetlenítette volna Bokod és Oroszlány távfűtését. (...) A gazdasági recesszió idején becstelenség lett volna ezreket a nélkülözésbe taszítani úgy, hogy a magas munkanélküliség miatt esélyük sem lett volna az elhelyezkedésre" - mondta akkor.
A kormányszóvivő kedden emlékeztetett: 2009-ben a Vértesi Erőmű azonnali bezárását kezdeményezte a vagyonkezelő, "ezzel az állapottal kellett találkoznia a kormánynak a kormányváltást követően", ám a hosszú, folyamatos tárgyalások eredményeképpen kompromisszumos megállapodás született a munkahelyek megmaradásáról 2014 végéig. A kabinet a szándékáról már tájékoztatta az Európai Bizottságot.
Az Európai Unió Tanácsa arra biztosít lehetőséget, hogy 2011. január 1-jétől támogatásban részesüljenek a versenyképtelen szénbányák, ha azok 2018 végéig bezárnak. A támogatás alapja az említett, a felhasználók által a villamos energia díján keresztül megfizetett szénfillér.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?