Az LMP 25 százalékos adókulcsot is bevezetne a társasági adónál a multik körében
Ungár Péter szerint a nagy cégektől sokkal könnyebb beszedni, mint egy filmforgatáson dolgozó sminkestől, aki cégeknek számláz.
"Felső", 25 százalékos adókulcsot szorgalmaz az LMP a társasági adónál, hogy azok a multinacionális cégek is részt vegyenek a közteherviselésben, amelyek eddig ezt nem tették - mondta Ungár Péter parlamenti frakcióvezető vasárnap Budapesten, sajtótájékoztatón. Az ellenzéki politikus jelezte: a kormány azt állítja, a kisadózó vállalkozások tételes adója (kata) egyfajta legalizált adócsalás, aminek véget kell vetni, ugyanakkor az LMP szerint a multinacionális vállalatok rendkívül alacsony társasági adója a valódi legalizált adócsalás. Mint mondta, a társaságiadó-bevétel tavaly 500 milliárd forint volt, miközben a Molnak a múlt év utolsó három hónapjában 300 milliárd forint bevétele keletkezett, azaz kétharmada annak, ami az összes társaságiadó-bevétel volt Magyarországon. Hozzátette: az Audi az elmúlt tíz évben négyezer milliárd forint profitot vitt ki az országból. Magyarországon a nagyobb cégek részben stratégiai partnerségi megállapodások miatt, részben a társasági adó rendkívül alacsony kulcsa matt nem vesznek részt a közteherviselésben - vélekedett.
Ungár Péter szerint ilyen nagy cégektől sokkal könnyebb beszedni olyan pénzeket, amelyek egy válságban kellenek egy költségvetésben, mint attól a sminkestől, aki filmforgatáson dolgozik, és ezért cégeknek számláz. Szólt arról is, hogy az LMP szerint nagyon fontos az energiaválságban az épületszigetelési program megvalósítása. Mint mondta, ez csökkentené a rezsiköltséget, Magyarország energiafüggőségét, az üvegházhatású gázok kibocsátását, miközben munkahelyeket teremtene és pörgetné a gazdaságot, vagyis csak előnye lenne, mégsem látni rá kormányzati akaratot.
MTI
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk
Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk
A kis- és középvállalkozások mérlegében kimutatott készpénzállományok kerülhetnek az adóhatósági ellenőrzések fókuszába 2026-tól –... Teljes cikk
- Töretlenül bővül a takarítócég, az iparban csökken a létszám 9 hónapja
- Fontos határidőre figyelmezteti a NAV a kisadózókat 11 hónapja
- Időzónák szorításában a munkahelyen 1 éve
- Mit kezdjen a HR a csapaton belüli láthatatlan küzdelmekkel? 1 éve
- Iskolapélda a dolgozói jóllét területén - interjú Adonicsné Püski Katával, a Semmelweis Egyetem stratégiai szervezetfejlesztési főigazgatójával 1 éve
- Így alakultak a létszámok a legnagyobb magyar cégeknél 1 éve
- Ön tudja, hogy kinek hasznos a tengelysúlymérő platform? 2 éve
- Biztosítva van a "Budapest-család dolgozóinak" béremelése 2 éve
- Ötezer cég szűnt meg december óta Magyarországon 3 éve
- Tízezer takarító hiányzik Magyarországról, pedig havi 400 ezret is meg lehet keresni 3 éve
- Nagy Márton miniszter elment a Boschhoz 3 éve
A tudás törvényei: a megértés kulcsa