kapubanner for mobile

83 egyetemi tanárt nevezett ki a köztársasági elnök

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Réthelyi Miklós nemzeti erőforrás miniszter javaslatára 83 egyetemi tanárt nevezett ki szeptember 6-án Schmitt Pál köztársasági elnök - olvasható a hirtv.hu-n.

Összesen 83 egyetemi kinevezést adott át Schmitt Pál, Réthelyi Miklós és Hoffmann Rózsa oktatásért felelős államtitkár szeptember 6-án. Az államfő ünnepi beszédében kihangsúlyozta, hogy egy egyetemi tanár nem csak a szakterületéért felelős, hanem műveltségeszményt is képvisel, így a kinevezés egyben beavatottságot is jelent, ami tudományos igényességgel, pontossággal, vagyis az élvonal képviseletével jár. Hozzátette: az egyetemi tanári kinevezés több mint mérföldkő a tudományos életben és a felsőoktatásban, az sokkal inkább nevezhető egy egész életen át tartó feladatnak, hivatásnak.

A köztársasági elnök kitért arra is, hogy bár az elmúlt időszakban számos kritika érte a bolognai folyamatot, nem szabad elfelejteni, hogy a Bolognai Nyilatkozatban nagy hangsúlyt kap az egyetemek autonomiája és a nemzeti sajátosságok megőrzése. Emellett emlékeztetett: a főiskolák és egyetemek hallgatói még mindig nagy számban kívánnak diplomát szerezni megfelelő alaptudás nélkül, amihez egyre több intézmény nyújt támpontot a könnyen elnyerhető oklevelükkel. Mégis a "futószalagon zajló képzések riasztó tapasztalatai állnak szemben azzal, hogy itthon még mindig 6-8 százalékkal kevesebb diplomás van, mint az európai átlag" - jegyezte meg Schmitt Pál.

hirtv.hu/edupress.hu
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek