A bérkülönbség miatt Kaposvárra dobbantottak a pécsi orvosok
Kellő munkaerő híján veszélybe került a traumatológiai ellátás Baranyában. A Pécsi Tudományegyetem (PTE) traumatológiai központjában foglalkoztatott baleseti sebészek fele ugyanis Kaposvárra dobbantott a magasabb bérek reményében - számol be a Világgazdaság.
Öt baleseti sebész Kaposvárra "disszidált" a PTE traumatológiai központjából, mivel megelégelték az alacsony béreket. A két város közti keresetkülönbség azonban nemcsak őket aggasztja, további szakemberek távozásai is várhatók.
Nyárády József, a központ igazgatója a Világgazdaságnak elmondta, hogy a létszámhiány miatt gondjaik vannak a folyamatos ügyelet megszervezésével, és ha nem sikerül gyorsan kitalálni valamit, nyárra megbénulhat az ellátás. Az egyetem vezetése ugyanakkor folyamatosan keresi a megoldásokat, ez a hiányzók pótlását és az ügyeleti pótlékok emelését jelentheti - tette hozzá Kovács L. Gábor, az orvostudományi és egészségtudományi koordinációs központ vezetője.
A legnagyobb problémát egyébként az okozza, hogy a törvények nem teszik lehetővé az orvosok vegyes foglalkoztatását, vagyis azt, hogy egyszerre lehessenek közalkalmazottak és vállalkozók, pedig így magasabb jövedelemre tehetnének szert a közalkalmazotti jogviszonyt követelő tudományos munka végzése mellett.
Világgazdaság / Új Dunántúli Napló
Nyárády József, a központ igazgatója a Világgazdaságnak elmondta, hogy a létszámhiány miatt gondjaik vannak a folyamatos ügyelet megszervezésével, és ha nem sikerül gyorsan kitalálni valamit, nyárra megbénulhat az ellátás. Az egyetem vezetése ugyanakkor folyamatosan keresi a megoldásokat, ez a hiányzók pótlását és az ügyeleti pótlékok emelését jelentheti - tette hozzá Kovács L. Gábor, az orvostudományi és egészségtudományi koordinációs központ vezetője.
A legnagyobb problémát egyébként az okozza, hogy a törvények nem teszik lehetővé az orvosok vegyes foglalkoztatását, vagyis azt, hogy egyszerre lehessenek közalkalmazottak és vállalkozók, pedig így magasabb jövedelemre tehetnének szert a közalkalmazotti jogviszonyt követelő tudományos munka végzése mellett.
Világgazdaság / Új Dunántúli Napló
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek 
Jegyek - 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak. Részletek Jegyek
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt! Részletek Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. Részletek Jegyek
További cikkek
KSH: így változtak a gyermekes nők foglalkoztatási mutatói
A Központi Statisztikai Hivatal (KSH) legfrissebb adatai alapján 2025-ben is stabilan magas szinten maradt a 25–49 éves korú nők foglalkoztatási... Teljes cikk
A meglepő igazság: Miért jelennek meg szülők a Z generáció állásinterjúin?
Egy friss kutatásban a Z generációsok majdnem fele azt mondta, hogy szülei segítettek nekik önéletrajzot írni, de volt olyan szülő is, aki gyermeke... Teljes cikk
Gulyás Gergely: heteken belül megkapják 150 ezer forintos juttatásukat a pedagógusok
Heteken belül elutalják a tanároknak azt a 150 ezer forintos juttatást, amiről az e heti kormányülésen született döntés - közölte a csütörtöki... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Bértáblák 2026 2 hónapja
- A dolgozó orvosok száma korcsoport szerint - grafikon 2 hónapja
- Együttműködési megállapodást kötött az SZTE és a BYD 3 hónapja
- 5 milliós fizetésért toboroznak magyar mentősöket Csádba 3 hónapja
- Aggasztó a magyar orvosok mentális állapota: 100-ból 2-nél súlyos az öngyilkosság veszélye 3 hónapja
- A teljesítmény-elvárások összetettebbek, mint egy piaci cégnél - interjú az SZTE kancellárával 4 hónapja
- A vizelet negatív, a panasz mégsem múlik? Hólyagfájdalom-szindróma is lehet 4 hónapja
- "Utálom ezt a bértáblát" – Takács Péter szerint változhat az orvosok fizetése, ha nyer a Fidesz 5 hónapja
- Miért fizet jobban az egyetem az apáknak? – A fiatal kutatók bérkülönbségei 5 hónapja
- "Nem beszél angolul!" – végleg eltiltották a magyar orvost a brit kórházban 6 hónapja
- A tízezer lakosra jutó betöltött védőnői állások száma hazánkban 7 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Humánia HRS Group: stabil stratégiai partner a 2026-os munkaerőpiaci kihívásokban TIPP
- Egy fizetőkártya, amely a valódi céges közösségépítés eszköze TIPP
- Cégeladás, cégöröklés, cégvásárlás. Exit & Profit TIPP
- Valós üzleti döntésekkel versenyeztek a jövő HR-szakemberei a Talent Bridge-en TIPP
- Viszlát fluktuáció: stabilitást hoznak a magyar iparba a fülöp-szigeteki munkavállalók TIPP
Állások
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Épületgépészet Csőszerelő
- Óvodapedagógus
- Gyártás-előkészítő Technikus
- villanyszerelő
- Pácienskoordinátor – Budai magánklinika – szabad hétvégék, versenyképes fizetés
- belső ellenőr
- Hegesztő / Összeszerelő (2026. 02. 11)
- Hostess (Szezonális Állás) | Tihany (2026. 02. 27)
- Sales Support Intern - diákmunka (2026. 03. 01)
- Elektronikai gyártósori munkatárs (2026. 03. 02)
- Fémipari betanított munka (2026. 03. 02)
- Termékösszekészítő munkatárs (2026. 03. 02)
Partnereink hírei
- Hozhat még termést a tavasszal ültetett eperpalánta?
- Meggyfa metszése tavasszal : ha erre figyelsz, sokat terem!
- Hónapos retek: a tavasz egyik első zöldsége
HR Blog oldalak
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Nemet mondás a munkahelyen: egyéni döntés vagy szervezeti kérdés?
Nemet mondani egy kérésre sokaknak jelent nehézséget – egy munkahelyi környezetben pedig, ahol a „nem” egyszerre konfliktus...
-
Borealis
A teljesítményértékelés jövője: Folyamatos párbeszéd és tanulás a szervezetekben
A legfrissebb Borealis Inspirációk aktualitását a teljesítményértékelés jelene és jövője adja. Hogyan változik a...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Tudatos felkészülés a következő lépcsőfokra - tapasztalatok a HBLF X Mentor Programból
Egy mentorprogram sikerét gyakran mérjük előléptetésekben, új készségekben vagy üzleti eredményekben. A HBLF X Mentor...
HR Szavazás
Hogy látja a home office jövőjét?
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben