kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 11 éve

A Fidesz elégedett a foglalkoztatáspolitikájával, az MSZP szerint nem jön jó év

Az MSZP úgy véli 2014 sem lesz jobb év bérpolitikai szempontból, jelenleg kevesebben dolgoznak mint három évvel ezelőtt és a fizetésük is kevesebbet ér. A Fidesz szerint a szocialisták voltak képtelenek munkahelyteremtésre és béremelésre.

Gúr Nándor, az Országgyűlés foglalkoztatási bizottságának elnöke szombati sajtótájékoztatóján, a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) előtt azt mondta: a közalkalmazottak megint elszenvedői lesznek a költségvetésnek, hírét-hamvát sem látni ugyanis a tervezetben az őket érintő bérfejlesztési tervnek. Megjegyezte, hogy a köztisztviselői illetményalap is immár negyedik éve változatlan.

A Fidesz szerint azonban éppen a Gyurcsány-Bajnai-kormány nem volt képes sem a munkahelyek megvédésére, sem béremelési programokra, sem a fizetések értékének megőrzésére, kormányzásuk alatt a munkanélküliséget megduplázták, a fizetéseket magas adóval sújtották és egyetlen tollvonással egész havi béreket vettek el a munkavállalóktól - reagált a Fidesz az MSZP alelnökének szombati kijelentésére, amely szerint 2014 sem lesz jobb bérpolitikai szempontból, mint az elmúlt három év.

A kisgyermekes édesanyák, a fiatalok, az 55 év felettiek ma mind segítséget kapnak az elhelyezkedéshez. A fizetéseket ma Európa egyik legalacsonyabb, 16 százalékos adókulcsa terheli, a munka mellett gyermeket vállalókat pedig családi adókedvezmény is segíti. Az alacsony inflációnak köszönhetően a fizetések vásárlóereje nőtt. A pedagógusoknak és az egészségügyi dolgozóknak is béremelési program indult - olvasható a közleményben.

A szocialisták alelnöke szerint a kabinetnek a kormányváltás óta azt sikerült elérnie, hogy ma jóval kevesebben dolgoznak, mint például három évvel ezelőtt vagy a gazdasági-pénzügyi válság előtt, ráadásul a munkavállalók többségének a fizetése is kevesebbet ér. Az Orbán-kormány bérpolitikai szempontból sem az emberek hasznát szolgálja - mondta az ellenzéki politikus.
  • 2024.06.03Projektmenedzsment képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A projektmenedzsment elméletének és gyakorlatának megismertetése a résztvevőkkel. A projektmenedzsment módszereinek begyakorlása példákon és esettanulmányokon keresztül. A résztvevők projektvezetési képességének fejlesztése és felkészítésük projektek önálló, sikeres lebonyolítására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Karácsony Gergely: öt évvel növeljük a várható élettartamot Budapesten

Karácsony Gergely főpolgármester, a Párbeszéd-Zöldek - DK - MSZP fővárosi listavezetőjének fő célkitűzése, hogy újbóli megválasztása esetén... Teljes cikk

Fájdalmas menstruációval és menopauzával kapcsolatos női munkavállalói jóllétet támogató program indult

A májusban, az Európai Sokszínűségi Hónap keretein belül bevezetett program célja kifejezetten azoknak a női munkavállalóknak nyújtott támogatás,... Teljes cikk