Megjelent: 15 éve

A Leier saját gépeivel is segít Devecserben

A Leier Hungária Kft. devecseri téglagyárának dolgozói az elsők között segítenek a vörösiszap áldozatainak megsegítésében. Egyesek a mentésben vesznek részt, mások a gyűjtést szervezik - olvasható a portálunknak eljuttatott sajtóközleményben.

A gyűjtéshez a tulajdonos Michael Leier szülőfaluja, az ausztriai Horitschon valamint a környező települések lakói is csatlakoztak. A devecseri üzem dolgozói közül ketten szenvedtek égési sérülést a vörösiszaptól, de már mindketten elhagyhatták a kórházat és otthonukban gyógyulnak.

A Leier cégcsoport a kialakult katasztrófahelyzetben kiemelten támogatja Devecsert: minden tőle telhető eszközzel segítik a várost és lakóit.

A Leier helyi téglagyárának alkalmazottai elsőként vettek részt a mentésben, a gyár homokrakodó gépével mentették az embereket. A munkatársak a hét során folyamatosan segítik a kárenyhítést és a takarítást.

A Leier Csoport 3 kisteherautónyi védőfelszerelést, védőruhát, gumicsizmát, élelmiszert, tisztítószereket küld a rászorulóknak, és eszközökkel, lapátokkal, talicskákkal is segíti a takarítási munkálatokat. Közben folyamatosan felmérik, hogy mire van a legnagyobb szükség a városban.

A Leier munkatársai tartják a kapcsolatot a munkálatokban résztvevőkkel, hogy azt küldjék az ott élőknek, dolgozóknak, amire a legnagyobb szükség van, így szeretnék elkerülni az adományok felesleges felhalmozódását. Ennek érdekében a Leier építőanyagokkal csak a folyamat végén, az újjáépítés során fogja támogatni az ott élőket. Az adományok a cég szállítóeszközeivel érkeznek a központi elosztóhelyre, ahonnan rászorultság és fontosság alapján osztják majd szét azokat.

A Leier Cégcsoport valamennyi gyára támogatja a devecserieket, a Leier cégek dolgozói személyes adományokat is gyűjtenek a rászorulóknak, köztük saját kollégáiknak is. A gyűjtésből a cégtulajdonos Michael Leier és családja is kiveszi részét: a burgenlandi Horitschon községben - Michael Leier szülőfalujában - szerveznek gyűjtést a katasztrófa áldozatainak.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Mire költik a fiatalok a munkáshitelt ?

A fiatalok elsősorban nagyobb egyszeri kiadásokra használják a munkáshitelt a K&H tapasztalatai szerint. Teljes cikk

Béremelések az Aldinál – Vannak, akik már egymillió forint felett keresnek majd

Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk

Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV az év első munkanapjain

Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk