Megjelent: 13 éve

A Magyar Telekomé a Sokszínűség 2006 díj

A Magyar Telekom nyerte a Diversity Award 2006 (Sokszínűség 2006) díjat, amelyre az esélyegyenlőség megteremtésében élenjáró vállalatok és szervezetek pályázhatnak.

A díjat a Deutsche Telekom kétévente ítéli oda a Csoport tagvállalatai és szervezetei részére. 2004-ben, a legutóbbi pályázat során, a Magyar Telekom második helyezést ért el. A 2006-os pályázat címe "Building values, adding values" (Értékteremtés, értéknövelés) volt. A Magyar Telekom ezúttal egy 13 projektet bemutató pályázattal nevezett a versenyre. A több tucat pályázat közül az idén a szakmai zsűri nyolcat választott ki, köztük a Magyar Telekomét is. A pályazatban szereplő tizenhárom projekt között olyanokkal találkozunk, mint az Ügy, az Adományvonal, a Civil Díjcsomag vagy a Digitális Híd program.

Az első helyezettnek járó díjat dr. Karl-Gerhard Eick, a Deutsche Telekom gazdasági vezérigazgató-helyettese és Maud Pagel, a Deutsche Telekom esélyegyenlőségért felelős elnökhelyettese adta át Bonnban február 8-án a Magyar Telekom képviselőinek.

A 2006-os év Sokszínűség díjára kiírt pályázatán a Deutsche Telekom Csoporthoz tartozó vállalatok szervezeti egységei, csapatok valamint a munkatársak önállóan is részt vehettek. A nevezés feltétele az volt, hogy a pályázat szolgálja a növekedést és a hatékonyságot, erősítse a vállalati kultúrát, vagy pedig segítse az ügyfelek eligazodását a szolgáltatások között, illetve javítsa a szolgáltatás minőségét. Emellett minden projektnek elő kell segíteni a sokszínűség és az egyenlő lehetőségek érvényesülését.

A második helyezést a Deutsche Telekom oktatási centruma, a Telekom Training nyerte, a harmadik díjazott a Deutsche Telekom Északi ügyfélszolgálati irodája volt.

  • 2020.03.207 Skills for Assertiveness_Egy napos nyelvi tréning A tréning nap 100%-ban gyakorlati feladatokra és a tapasztalati tanulásra épül. Egyedülálló alkalom, hogy az idegen nyelvi tudást felszínre hozzuk, gyakoroljuk, hasznos panel kifejezéseket rögzítsünk a folyékony és magabiztos megszólaláshoz Részletek Jegyek
  • 2020.03.31Vigyázz, jönnek az ellenőrök! Az ellenőrzésektől mindenki tart. Sok esetben azonban nem könnyű magunkat kiismerni a jogszabályok és az ellenőrzési folyamatok útvesztőjében. Ebben az eligazodásban szeretnénk segíteni olyan szakértőkkel, akik az ellenőrzések napi gyakorlatára látnak rá. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
A Lidl Magyarország is emeli a béreket 2020-ban

A Lidl Magyarország 7,3 milliárd forintot fordít az idén béremelésre - írják közleményükben. Teljes cikk

Kiemelten fontos a Mátrai Erőmű dolgozóinak megtartása

Bizottság létrehozását kezdeményezi a Mátrai Erőmű átalakításával kapcsolatban az Innovációs és Technológiai Minisztérium (ITM) az ügyben... Teljes cikk

Visszavásárolják az alapítók a Prohuman lengyel tulajdonrészét

A lengyel Work Service és a Prohuman magyar alapítói - akik eddig is vezették a céget - tavaly megállapodást kötöttek a Prohuman lengyel kézben... Teljes cikk