A pályakezdők körében az Ernst & Young a legnépszerűbb
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatAz Ernst & Young a legnépszerűbb tanácsadó cég a pályakezdők körében Magyarországon - derül ki a nemzetközi munkáltatói márkakutatással foglalkozó Trendence Institute legfrissebb felméréséből. A Frissdiplomás Barométer arra is rámutat, hogy a cég népszerűsége egyre nő a fiatalok körében.
"Rendkívüli megtiszteltetés számunkra, hogy a pályakezdők körében az Ernst & Young a legnépszerűbb tanácsadó cég Magyarországon. Az egyetemről kikerülők jól tudják, hogy cégünknél minden adott arra, hogy a bennük lévő lehetőségek kiaknázásával sikeres karriert építsenek Magyarországon és akár nemzetközi szinten is. A siker egyik záloga, hogy kiemelten figyelünk munkatársaink folyamatos továbbképzésére, ez a lehetőség mindenki számára adott már az első naptól kezdve" - mondta Debreczeni Dóra. Az Ernst & Young HR igazgatója hozzátette: a cég már az egyetemi évek alatt igyekszik bemutatni ezeket a lehetőségeket és megtalálni a jövő legsikeresebb tanácsadóit. A kiemelt programok között szerepel az egyetemisták körében évek óta népszerű adó és audit versenyek és szemináriumok.
A 340 ezer diák megkérdezésén alapuló felmérés szerint az Ernst & Young a legkedveltebb tanácsadó cég a pályakezdők körében Magyarországon. A cég egyben az egyik legvonzóbb magyar munkáltatóként szerepel a top 15-ös listában is. A Frissdiplomás Barométerből az is kiderül, hogy a vállalat népszerűsége tovább nőtt a fiatalok körében, öt helyet lépett előre a listán a korábbi felméréshez képest.
A 340 ezer diák megkérdezésén alapuló felmérés szerint az Ernst & Young a legkedveltebb tanácsadó cég a pályakezdők körében Magyarországon. A cég egyben az egyik legvonzóbb magyar munkáltatóként szerepel a top 15-ös listában is. A Frissdiplomás Barométerből az is kiderül, hogy a vállalat népszerűsége tovább nőtt a fiatalok körében, öt helyet lépett előre a listán a korábbi felméréshez képest.
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?