Megjelent: 6 éve

A Spar panaszkodik, az NGM reagál

Majd a gyakorlat eldönti, fenntartható-e, működőképes-e az elvonás - így kommentálta Orbán Gábor, a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) adóügyekért felelős államtitkára a Duna Televízióban az élelmiszerlánc-felügyeleti díj drasztikus megemelését.

A Spar az eddigi 320 millió forint helyett 9 milliárdot fog fizetni, míg a Tesco 600 millió forint helyett 12 milliárdot fog fizetni felügyeleti díjként az új szabály szerint. Hasonló lesz a növekedés a többi nagy áruházláncnál is. Kivéve a CBA-t, a Coopot és a Reált: a magyar tulajdonban lévő láncok terhe nem növekszik jelentősen, ezek ugyanis franchise-rendszerben működnek, a kis üzletek egyenként, saját árbevételük után fizetnek, így viszont a legtöbbjük a legalsó sávba esik - írta az Index.

A Spar kedden bejelentette, hogy az élelmiszerlánc felügyeleti díj és a kiskereskedelmet érintő jogszabálytervezetek érzékenyen érintik a magyarországi tevékenységét, ezért a következő évekre tervezett beruházásaik jelentős részét elhalasztja.

A kérdés az, miért emelték meg ilyen drasztikusan az élelmiszerlánc-felügyeleti díjat. Orbán Gábor arra utalt, hogy a NÉBIH-nek (Nemzeti Élelmiszerlánc-biztonsági Hivatal) van szüksége erre a rengeteg plusz pénzre. Korábban az InfoRádiónak Fazekas Sándor miniszter is hasonló okokról beszélt, azt mondta: a NÉBIH növekvő feladatainak ellátásához van szükség a díj megemelésére.

Napi Gazdaság/Duna Tv/Index
  • 2020.10.06Vigyázz, jönnek az ellenőrök! Az ellenőrzésektől mindenki tart. Sok esetben azonban nem könnyű magunkat kiismerni a jogszabályok és az ellenőrzési folyamatok útvesztőjében. Ebben az eligazodásban szeretnénk segíteni olyan szakértőkkel, akik az ellenőrzések napi gyakorlatára látnak rá. Részletek Jegyek
  • 2020.10.16XIII. LEAN FÓRUM - KONFERENCIA A Fórum fókuszai: Lean Vezetés - Lean coaching Ipar 4.0. és a Lean a gyakorlatban Lean Quality – Lean Six Sigma Lean Office - Folyamatfejlesztés Részletek Jegyek
  • 2020.10.22 HR folyamatok/HR kommunikáció/Változásmenedzsment A képzésen összefoglaljuk és rendszerbe helyezzük a HR folyamatokat, megismerkedünk a HR kommunikáció szerepével és témaköreivel, valamint megtudjuk, mit jelent a változásmenedzsment. Kiknek ajánljuk? A képzést azoknak ajánljuk, akik szeretnének fejleszteni a belső kommunikáción, illetve a változások menedzselését hatékonyabbá szeretnék tenni. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Így nő egy 30 fős elemzőközpont csaknem hetvenszeresére

A Morgan Stanley budapesti irodája, amely az elmúlt 14 évben 30 fősről 2000 embert foglalkoztató globális központtá nőtt, idén is folytatja a... Teljes cikk

Rabok is gyártják majd a MÁV-dolgozók cipőit

Egy 40 fogvatartottat is foglalkoztató cég nyerte a MÁV Szolgáltató Központ Zrt. mintegy 42 ezer munkavédelmi és egyéb lábbeli gyártására kiírt tenderét. Teljes cikk

Az Apple sosem tér vissza a járvány előtti munkarendhez

Tim Cook, az Apple vezérigazgatója szerint a home office hatására hosszú távon is új munkavégzési szokások maradnak fenn a cégnél. Jelenleg az... Teljes cikk