A szociális turizmusról vitáztak az uniós képviselők

A munkalehetőség vagy a jóléti ellátórendszerek miatt mennek külföldre az európaiak? - erről vitáztak a képviselők az Európai Parlament plenáris ülésén. Andor László szociális ügyekért felelős európai biztos szerint az eddigi tapasztalatok azt mutatják, hogy az emberek elsősorban a munkalehetőség miatt költöznek külföldre - mondta kedden Strasbourgban.

Az Európai Bizottság októberi tanulmányából az derült ki, hogy a migránsok pozitívan járulnak hozzá a fogadó ország költségvetéséhez, Andor László uniós biztos szerint így nem terhelik aránytalanul a jóléti rendszereket. Az uniós polgárok körülbelül három százaléka él tartósan más uniós országban - írja az EP honlapján megjelent összefoglaló.

Tabuk nélküli vitára van szükség

Davor Ivo Stier horvát, néppárti képviselő hangsúlyozta, hogy mivel a más országokban élő uniós polgárok aránya alacsony, ezért a szociális ellátórendszerre sem jelenthetnek pluszterhet. Ugyanakkor szerinte tabuk nélkül kell beszélni a témáról.

„Ha vissza akarjuk nyerni az emberek bizalmát és meg szeretnénk oldani a gazdasági válságot, akkor megfelelő migrációs politikára van szükségünk” – mondta.

Tényeken, és nem félreértéseken alapuló vitát szorgalmazott Phil Bennion liberális brit képviselő is. „A szabad mozgás elvének nem része a nagyobb mértékű bevándorlás támogatása vagy elutasítása” – érvelt.

Egyre nehezebb állást találni

Pervenche Berès francia szocialista képviselő arról beszélt, hogy egyre több ember számára jelent nehézséget a lakóhelyéhez közel munkát találni. „Több országban aggódnak az egészségturizmus és a szociális ellátórendszer megterhelése miatt. Ugyanakkor ezek az országok támogatják legkevésbé egy olyan uniós költségvetés elfogadását, amely lehetővé tenné a befektetéseket Európa peremvidékein, ami elősegítené, hogy az ott élők helyben vállaljanak munkát” – érvelt.

Marije Cornelissen, a zöldek holland képviselője szerint a kizsákmányolás megakadályozásának egyetlen módja, ha egyenlő munkáért mindenhol egyenlő fizetéseket biztosítanak.

2014. január 1-jén a bolgár és román állampolgárok számára is lehetővé válik az Unión belüli szabad munkavállalás, ez a brit közvéleményben nyilvánvaló aggodalmat keltett.

„Nem vagyunk a kelet-európaiak ellen, de úgy gondoljuk, hogy jogunkban áll korlátozni és eldönteni, hogy ki léphet be az országunkba” – mondta ennek kapcsán Nigel Farage, az EFD frakció brit társelnöke.

A HR Portal is beszámolt arról, hogy Andor László EU-biztos jogi eljárást helyezett kilátásba Nagy-Britannia ellen, mert nehezíteni akarják a bevándorlók szociális ellátáshoz való hozzáférését, hogy így korlátozzák az állítólagos „szociális turizmust”.
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Ekkora béremelést kapnak a vízügyi dolgozók

A kormány megbecsüli a vízügyi dolgozók áldozatos munkáját, a 2025-ben megkezdett béremelés idén is folytatódik - jelentette be az Energiaügyi... Teljes cikk

Ennyivel több hitelt tudnak felvenni a kétgyermekes anyák - mutatjuk a részleteket

Jelentős jövedelemnövekedést hoznak a 2026 januárjától hatályos adóváltozások a kétgyermekes családok számára, különösen a 40 év alatti... Teljes cikk

Elképesztő álommunkák, amikről valószínűleg sosem hallottál

Létezik olyan álommunka, amivel évente akár 60 millió forintot is meg lehet keresni. Teljes cikk