A túlórát is bevállalnák a nyugdíjra vágyó németek

A "túlóráért nyugdíjat" elv megvalósításához azonban nem mindenütt van meg a kellő feltétel: hiába létezik már az ehhez szükséges átszámítási módszer, a német munkahelyek túlnyomó részénél még nem áll rendelkezésre a lehetőség, mivel csupán a dolgozók alig ötöde használhatja a "munkaóraszámláját". Ettől függetlenül a németeknek egyre kevésbé van kedvük kivárni a 67 éves nyugdíjkorhatárt, 84 százalékuk azonnal visszavonulna, ha tehetné. Csakhogy ekkor rengeteg nyugdíjtól esnének el, ezt pedig nem engedhetik meg maguknak. A törvény szerint a 67 éves koruk előtt visszavonulóknak minden egyes "lespórolt" hónap 0,3 százalékos levonást jelent nyugdíjukból életük végéig. Ezt az anyagi veszteséget azonban elkerülhetik, ha a rendes munkaidejükön túl teljesített munkaórákat felhalmozzák munkaóraszámlájukon.

A munkaóraszámlák működésének törvényi keretfeltételeit szabályozó tervezetet néhány napja tette közzé a berlini szövetségi kabinet. Ez részletesen meghatározza például, hogy milyen mértékben garantálnák az illető cég csődbe jutása esetén a számlán felhalmozott értéket. Ám a német szakszervezeti szövetség (DGB) számára nem tökéletes a javaslat, tekintve, hogy a munkavállaló a biztosítással nem rendelkező alkalmazótól csak utólag követelhet jogi úton kártérítést számlája elvesztése miatt - mutatott rá Ingrid Sehrbrock, a szervezet elnöke.

Világgazdaság / Die Welt