kapubanner for mobile

Adóbevallási nyilatkozat - határidő közeleg!

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A bevallási nyilatkozat kitöltésének február 1. a határideje, az adózóknak hétfőig van lehetőségük ezt a nyomtatványt postán eljuttatni a Nemzeti Adó- és Vámhivatalhoz (NAV) vagy bevinni az ügyfélszolgálatra, illetve ügyfélkapun keresztül elküldeni a NAV-hoz, illetve a munkáltatónál leadni – mondta el a NAV adószakmai szóvivője csütörtökön az M1 aktuális csatornán.

Kis Péter András kiemelte: 2016-ban új lehetőségként megjelent a bevallási nyilatkozat választása, ezen a nyilatkozaton az adózónak egy x-et kell elhelyezni a megfelelő helyre és helyette a NAV készíti majd el a személyijövedelemadó-bevallását (szja).

A szóvivő hozzátette: az a magánszemély választhatja ezt a lehetőséget, aki 2015-ben csak munkáltatótól szerzett jövedelmet, vagyis kedvezményt nem érvényesített – például családi kedvezményt, súlyos fogyatékkal élők kedvezményét – és nem rendelkezik az adójáról. Az 1 százalékos rendelkezést nem veszik figyelembe.

A szóvivő beszélt az egyszerűsített szja-bevallás lehetőségéről is. Annak a magánszemélynek, aki az egyszerűsített bevallással kíván élni, február 15-ig kell egy nyilatkozatot elküldenie a NAV-hoz, ami alapján az adóhivatal bevallási ajánlatot készít. Ezt az ajánlatot aztán az adózónak le kell ellenőriznie, és ha mindent rendben talált, akkor már nincs tennivalója a szja-bevallásával. Ha azonban probléma merül fel, akkor az adózónak javítania kell az adatokat, majd a módosított változatot kell visszaküldenie a NAV-hoz.

Az adózók a bevallási nyilatkozat választása esetén is május 20-ig rendelkezhetnek majd adójuk 1+1 százalékáról – közölte a szóvivő.
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek