kapubanner for mobile

Alkotmányellenes a volt állami vezetők juttatásainak emelése?

Az Alkotmánybíróság előtt támadta meg Fodor István egykori megbízott házelnök a volt legfelsőbb állami vezetők juttatásainak emelését, mondván, sérti az állampolgári jogegyenlőség alaptörvényben rögzített elvét - írja a Magyar Nemzet.

A Fodor István által kifogásolt rendelkezések szerint ma úgy állapítják meg a volt köztársasági elnöknek, a volt miniszterelnöknek, az Országgyűlés volt elnökének, az Alkotmánybíróság volt elnökének és a Legfelsőbb Bíróság volt elnökének a nyugdíját, hogy kiegészítik a mindenkori államfő javadalmazásának megfelelően, már ha a volt elnökök nem folytatnak kereső tevékenységét.

Ennek a törvénynek egy szűkebb változatát még korábban, Göncz Árpád távozása idején fogadta el a parlament, hogy így biztosítsák a volt államfők megszokott életszínvonalát. Ezt azonban ez év márciusában úgy módosította az Országgyűlés, hogy a volt miniszterelnök juttatásait is ki kell egészíteni az aktív köztársasági elnök javadalmazásának erejéig, legalábbis ha kereső foglalkozást nem folytat, nyugdíjaskorú, és ezt külön kéri.

A volt kormányfőre vonatkozó szabályok azonban érvényesek a volt parlamenti elnökökre, valamint legfelsőbb bírósági és alkotmánybírósági elnökre is, így már összesen ötféle volt közjogi méltóságnak járhat a mindenkori köztársasági elnök javadalmazásának megfelelő juttatás - mutat rá Fodor István. A 18 évvel ezelőtti megbízott házelnök szerint ez sérti az állampolgári jogegyenlőség alaptörvényben rögzített elvét, ezért az Alkotmánybírósághoz fordul, hogy megsemmisítsék az új rendelkezéseket.

MTI / Magyar Nemzet
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Sok rendőr kénytelen másodállást vállalni, hogy megéljen

A szakszervezet szerint a szervezet „vízfejűvé” vált. Teljes cikk

Kuruzsló orvosokat fogtak Zalában

A nő ellen bűnszövetségben és üzletszerűen elkövetett vesztegetés elfogadásának bűntette miatt emeltek vádat. Teljes cikk

Minden nyolcadik magyar orvos külföldön dolgozik, és nem csak a pénz miatt

A Magyar Orvosi Kamara felmérése szerint egyre több magyar orvos vállal munkát külföldön, és a kivándorlás mögött már nemcsak anyagi okok... Teljes cikk