kapubanner for mobile
Megjelent: 16 éve

Az amerikaiak közel fele nem fizet adót

Az amerikaiak közel fele nem fizet szövetségi jövedelemadót a 2009. évi jövedelme után, részben a különösen engedékeny adószabályozás miatt - írja a Napi Gazdaság a USA Today című napilap nyomán.

A népesség 47 százaléka tudta kihasználni az adóvisszatérítési lehetőségeket, kedvezményeket és mentességeket úgy, hogy egyetlen centet sem fizet jövedelme után a szövetségi kasszába - közölte az Adópolitikai Központ nevű pártfüggetlen washingtoni intézet.

Ez az arány magasnak számít, a szövetségi adót nem fizetők hányada a korábbi években ugyanis 38 százalék körül mozgott. A szakértők egy része a recesszióval magyarázza a szám növekedését.

A szövetségi jövedelemadó-bevételek 73 százaléka az amerikai dolgozók legjobban - átlagosan évi 366 ezer dollárt - kereső 10 százalékától származik. A jövedelmi skála alsó 40 százalékos szegmensében levők viszont nemhogy nem fizetnek adót, hanem még pénzt is kapnak az államtól.

Az Egyesült Államokban a jobban keresők többet adóznak. Az évi 35 ezer dolláros keresetűek átlagosan jövedelmük 10 százalékát fizetik be. A 200 ezer dolláros jövedelműeknél ez az arány 24, az 1 millió dollár feletti jövedelem esetén pedig 27 százalék.

Az amerikai szövetségi jövedelemadó-szabályozás rendszerét azonban egyre többen bírálják, mert Barack Obama elnök részben a gyengélkedő gazdaság felélénkítésére, a kereslet fokozására kibővítette az adókedvezmények körét, ugyanakkor növelte a gazdagok adóit.

Napi Gazdaság

  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Oroszország titkos fegyvere: munkaerő az egyik legzártabb diktatúrából

Miközben Moszkva egyre nehezebben talál munkaerőt a dróngyártáshoz, váratlan irányból érkezhet segítség: az ukrán hírszerzés szerint... Teljes cikk

Mikor lesz nálunk is így? A szomszédunkban már két munka sem elég a megélhetéshez

A megélhetési költségek folyamatos emelkedése miatt minden ötödik munkavállaló kénytelen másodállást vállalni Horvátországban - derül ki a Moj... Teljes cikk

Meddig szólhat bele az EU a tagállamok béreibe? - fontos ítélet született

Az EU bírósága megerősítette az unióban alkalmazandó megfelelő minimálbérekről szóló irányelv nagy részének érvényességét, ugyanakkor... Teljes cikk