Az egészséget is veszélyezteti az éjszakai munka
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatTöbb tízezer hazai munkavállaló él fordított életet és vállal éjszakai munkát: orvosok, nővérek, vendéglátósok, taxisok, irodai takarítók, gyári munkások, portások, biztonsági őrök körében gyakori az éjszakázás. Ám ez nem veszélytelen, egészségügyi kockázata is van az éjszakai munkának.
Az Egészségügyi Világszervezet (WHO) legfrissebb tanulmánya a rákot potenciálisan elősegítő tényezőnek minősíti az éjszakai műszakban végzett munkát, az éjszakázók körében gyakoribb mell- és prosztatarákos megbetegedések miatt. A szervezet arra alapozza állítását, hogy éjjel dolgozni az emberi bioritmus felborulása miatt lehet kockázati tényező. Hiszen a tumorok képződést gátló melatoninhormon alvás közben termelődik. Hazai szakemberek szerint az éjszakai munkavégzés a sokáig fent álló idegi fáradtság, a kialvatlanság hosszú távon hajlamossá tehet alvászavarokra, depresszióra, szív- és érrendszeri problémák kialakulására. Igaz, szervezettől függő, ki hogyan éli meg ezt az intenzív igénybevételt. A legjobb módszer az, ha a dolgozó saját magát tapasztalja ki, mit bír. Így amennyiben gondot okoz neki az éjszakázás, érdemes akár munkahelyet is változtatnia.
Miként élik meg az éjszakai munkát a dolgozók? Nem volt könnyű belerázódnia a fordított életvitelbe és a gyakori kialvatlanságba Mariannak, aki egy budai gyorsétkezdében dolgozik évek óra rendszerint 20 órától hajnali 3 óráig. "Éjszakásként a fáradtságérzethez a legnehezebb hozzászokni. Míg hagyományos, reggel 9 órától délután 5-ig tartó munkaidőben napi 6 óra alvással is bőven kipihentnek éreztem magamat, egy-egy hajtósabb éjszakai műszakot követően még 10 óra alvás után is fáradt vagyok" - mondja kissé fásultan. Az éjjeli műszakra ráadásul a vendégkör változása is nagyon rányomja a bélyegét. Míg napközben zömében diákok, dolgozók és nyugdíjasok ugranak be harapni valamit, késő éjszaka felbukkannak a nehézfiúk, az alvilági figurák. "A viselkedésüket sokszor nagyon nehéz tolerálni, gyakran hangoskodóak, félelemkeltők "- panaszolja, majd hozzáteszi: amint betölti 30. életévét, nem is szeretne többé éjszakásként dolgozni. Szerinte ugyanis egy-két évnél tovább nem lehet maradandó pszichés károsodás nélkül elviselni ezt a fárasztó életstílust.
Véleményét egy, az épp kisgyermekeivel otthon lévő édesanya is osztja. Nemrégiben ő is rengeteget dolgozott éjszakai műszakban egy nemzetközi cég telefonos ügyfélszolgálatán. Erős idegzettel felvértezve válaszolt az ügyfelek problémáira este 19 óra és reggel 7 óra között. "Az éjszakai műszakban sokan telefonálgattak be magánéleti problémáik megtárgyalása céljából, telefonbetyárkodásból, szórakozásból vagy puszta unaloműzésből. Emellett szinte minden éjjeli műszakra jutott a fáradtságérzet mellé perverz, aberrált, a telefonosokat szexuális életének részleteivel traktáló ügyfél is. Ami szintén igencsak kimerítő volt" - emlékszik vissza erre az időszakra, amit nem kíván vissza. Azért akadtak pozitívumok is: a kevésbé forgalmas időszakban volt ideje szakdolgozat korrektúrázására. Ráadásul a vállalat minden ilyen műszak után plusz extra szabadnapokkal jutalmazta a dolgozókat.
A budapesti taxisok egy része kifejezetten szereti az éjszaki műszakot, nem is vállalna más napszakban munkát. "Nincs nagy forgalom, járhatóbbak az utak és gyorsabb a közlekedés a városban" - mondta egy taxisofőr. Igaz, a középkorú férfi szerint az előny egyben hátrányt is jelenthet. "Ilyenkor többet kell várni az utasokra - gyakran sajnos csak üresjáratban rovom a kilométereket" - fogalmazott.
Takács Gabriella
Nehézfiúkat is ki kell szolgálnia
Miként élik meg az éjszakai munkát a dolgozók? Nem volt könnyű belerázódnia a fordított életvitelbe és a gyakori kialvatlanságba Mariannak, aki egy budai gyorsétkezdében dolgozik évek óra rendszerint 20 órától hajnali 3 óráig. "Éjszakásként a fáradtságérzethez a legnehezebb hozzászokni. Míg hagyományos, reggel 9 órától délután 5-ig tartó munkaidőben napi 6 óra alvással is bőven kipihentnek éreztem magamat, egy-egy hajtósabb éjszakai műszakot követően még 10 óra alvás után is fáradt vagyok" - mondja kissé fásultan. Az éjjeli műszakra ráadásul a vendégkör változása is nagyon rányomja a bélyegét. Míg napközben zömében diákok, dolgozók és nyugdíjasok ugranak be harapni valamit, késő éjszaka felbukkannak a nehézfiúk, az alvilági figurák. "A viselkedésüket sokszor nagyon nehéz tolerálni, gyakran hangoskodóak, félelemkeltők "- panaszolja, majd hozzáteszi: amint betölti 30. életévét, nem is szeretne többé éjszakásként dolgozni. Szerinte ugyanis egy-két évnél tovább nem lehet maradandó pszichés károsodás nélkül elviselni ezt a fárasztó életstílust.
Extrém hívások telefonos ügyfélszolgálaton
Véleményét egy, az épp kisgyermekeivel otthon lévő édesanya is osztja. Nemrégiben ő is rengeteget dolgozott éjszakai műszakban egy nemzetközi cég telefonos ügyfélszolgálatán. Erős idegzettel felvértezve válaszolt az ügyfelek problémáira este 19 óra és reggel 7 óra között. "Az éjszakai műszakban sokan telefonálgattak be magánéleti problémáik megtárgyalása céljából, telefonbetyárkodásból, szórakozásból vagy puszta unaloműzésből. Emellett szinte minden éjjeli műszakra jutott a fáradtságérzet mellé perverz, aberrált, a telefonosokat szexuális életének részleteivel traktáló ügyfél is. Ami szintén igencsak kimerítő volt" - emlékszik vissza erre az időszakra, amit nem kíván vissza. Azért akadtak pozitívumok is: a kevésbé forgalmas időszakban volt ideje szakdolgozat korrektúrázására. Ráadásul a vállalat minden ilyen műszak után plusz extra szabadnapokkal jutalmazta a dolgozókat.
A taxisok szeretik az éjszaka üres Budapestet
A budapesti taxisok egy része kifejezetten szereti az éjszaki műszakot, nem is vállalna más napszakban munkát. "Nincs nagy forgalom, járhatóbbak az utak és gyorsabb a közlekedés a városban" - mondta egy taxisofőr. Igaz, a középkorú férfi szerint az előny egyben hátrányt is jelenthet. "Ilyenkor többet kell várni az utasokra - gyakran sajnos csak üresjáratban rovom a kilométereket" - fogalmazott.
Takács Gabriella
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?