Megjelent: 13 éve

Az OÉT döntött: Munkaszüneti napok 2007-ben

Az Országos Érdekegyeztető Tanács pénteki ülésén döntés született a 2007-es munkaszüneti napokról és azok kompenzálásáról. Bár a döntés kapcsán még a szociális és munkaügyi miniszter rendelete is intézkedni fog, a pontos dátumokat már most nyilvánosságra hozták.

Mint az az ülésen kiderült, a március 16-ára, péntekre kitűzött pihenőnapot az irányelv szerint a munkahelyek legtöbbjében március 10-én, szombaton fogják ledolgozni. Szintén szombaton, április 21-én kell majd dolgozni az április 30-ai, hétfői pihenőnapot.
Októberben a 20-ai szombatot le kell dolgoznunk, de így a 22-ei hétfőt szabadnapnak kapjuk meg. Ugyanígy az október 27-ei szombatot munkanappá nyilvánították bepótolva ezzel a november 2-i pénteki pihenőnapot.
Decemberben az ünnepekkor a 24-e hétfőre esik, így ezt az ünnepnapot 22-én, szombaton kell majd ledolgoznunk, mint ahogyan a 31-i szilveszteri pihenőnapot is a megelőző, december 29-i szombaton kell bepótolnunk.

Az érdekegyeztető ülésen elhangzott továbbá, hogy a rendelet hatálya nem terjed ki a folyamatosan, vagy rendeltetése folytán a munkaszüneti napokon is működő munkáltatókra és az ilyen munkakörben foglalkoztatott alkalmazottakra. A rendelettől eltérő munkarend meghatározására jogosultak továbbá az általánostól eltérő munkaidő-beosztású munkahelyek és a lakossági szolgáltatásban tevékenykedő munkahelyek.


  • 2019.12.18CAFETERIA 2020. Előadók: Fata László, cafeteria szakértő, Cafeteria Trend Kopányiné Mészáros Edda, tájékoztatási kiemelt szakreferens, NAV Nádudvari Éva, senior szolgáltatás manager, NEXON Marusinecz Tamás, vezérigazgató, Allianz Foglalkoztatói Nyugdíjszolgáltató Zrt. Részletek Jegyek
  • 2020.01.18 ICF akkreditált Jungiánus coach féléves továbbképzés Magyarországon először a nemzetközileg sikeres Jungian Coaching School továbbképzése, ami ICF krediteket ad, 2020 januártól júiusig, havonta egy hétvégén. Részletek Jegyek
  • 2020.01.22Változásmenedzsment képzés Cél a szervezet változáskezelési képességének fejlesztése. A változási folyamat és a változás összetevőinek a megértése. Az egyének változáskezelési képességének fejlesztése konkrét gyakorlatokon keresztül. A változási programok kritikus sikertényezőinek megismerése. Részletek Jegyek
  • 2020.02.20Készülj fel a 2020-as Munka törvénykönyve változására! Hogyan kell előkészíteni munkajogi szempontból a felmondást? Hogyan működhet jogszerűen az elektronikus munkaidő nyilvántartás? Milyen változások várhatók a Munka törvénykönyvében, az elfogadott uniós irányelvek tükrében? Milyen tanulságok vonhatók le a legújabb munkaügyi bírói gyakorlatból? Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
A DK támogatja az ápolási díj összegének minimálbérhez kötését

A Demokratikus Koalíció támogatja, hogy az ápolási díjat a mindenkori minimálbérhez kössék - írják közleményükben. A DK az ellenzéki pártokkal... Teljes cikk

Az ÁSZ elnöke szerint az áfacsökkentés ellentétes a fenntarthatósággal

Domokos László, az Állami Számvevőszék elnöke a Növekedés.hu cikkében kifejti, hogy a stabil áfabevétel a magyar költségvetés alapját jelenti,... Teljes cikk

Megszűnnek a közigazgatási és munkaügyi bíróságok

Az Országgyűlés több mint kétszáz paragrafust tartalmazó javaslatcsomagot fogadott el az egyfokú járási hivatali eljárások megteremtésével... Teljes cikk