kapubanner for mobile

Az ott dolgozókkal együtt venne át 35 bezárásra ítélt budapesti postát egy cég

A Mail Boxes Etc. (MBE) átvenné a Budapesten bezárásra váró 35 postahivatal többségét a cég hálózatépítésének részeként - közölte a postai és üzleti szolgáltatási hálózatot működtető társaság.

A Magyar Posta szeptember végén közölte, hogy 35 alacsony forgalmú budapesti postahivatal bezárásáról döntött, ezek utolsó nyitvatartási napja október 7-e, péntek lesz.

Hannya Ernesto, az MBE Magyarország ügyvezetője közölte: az épületek átvétele mellett az ott dolgozók megtartását is tervezik. Elképzeléseik szerint az átalakított posták közszolgálati státusza megmaradna. 

Az átvett postahivatalokban a levélküldeményeknél a hatósági áras postai díjszabást alkalmazná a cég, az egyéb csomagküldeményeknél az ügyfelek számos közvetített szolgáltatás közül választhatnának ár és tranzitidő függvényében. 

A Mail Boxes Etc. céget 1980-ban alapították az Egyesült Államokban, 53 országban működik, 2900  üzlettel, 12 000-nél több alkalmazottal.

A magyar vállalat, az MBE Magyarország Kft. 2019-ben csatlakozott a Mail Boxes Etc. franchise hálózatához. A cég 2021-ben 64,881 millió forint árbevételt ért el, az idén 120 millió forint feletti árbevételre számítanak. Magyarországon a nemzetközi és országos szolgáltatásuk jelenleg 2 helyszínen érhető el Budapesten, a VI. kerületben és a XIII. kerületben, hamarosan nyitják a harmadik egységüket a repülőtéren.

Márciusban 16 ezer ember bére nőtt a Magyar Postánál 5,3 százalékkal.

 

  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Új K+F munkahelyek érkeznek: amerikai cég erősít Magyarországon

Újabb amerikai kutatás-fejlesztési beruházást hajtanak végre Magyarországon, amely jól illeszkedik a kormány azon stratégiai célkitűzéséhez,... Teljes cikk

Ennyivel emelkedik a dolgozók bére a BKV-nál

Megszületett a 2026-os bérmegállapodás a BKV Zrt.-nél, az idén összesen 9,2 százalékkal emelkednek a bérek a társaságnál - közölte a cég szerdán az MTI-vel. Teljes cikk

Megállapodtak: jelentős fizetésemelés és extra juttatások a MÁV-nál

A kiegészítő bérfejlesztéssel a MÁV-csoport dolgozóinak alapbére 9,6 százalékkal nő, az összes emelést és juttatást beleszámolva 13... Teljes cikk