kapubanner for mobile

Az ünnepi nyitvatartás korlátozását követelik cseh szakszervezetek

Az üzletek ünnepi nyitvatartási idejének korlátozását követelik a cseh ágazati szakszervezetek.

A kereskedelmi dolgozókat tömörítő szakszervezeti szövetség hétfőn közölte: hivatalosan javasolta a kormánynak, hogy a készülő kereskedelmi törvényben szabályozzák a kis- és nagykereskedelmi üzletek és üzlethálózatok nyitvatartási idejét. Eddig a szakszervezetek csak a kiskereskedelmi ünnepi nyitva tartás korlátozását követelték. Csehországban teljesen szabad az üzletek nyitvatartása, ezt semmiféle jogszabály nem határozza meg.

"Javasoltuk, hogy az évi 12 államünnepből hét esetben kötelezően zárva legyenek az üzletek" - mondta Aneta Bednárová, a szakszervezetek szóvivője. A szakszervezetek azt is követelik, hogy december 24-én, karácsonykor legkésőbb 14 órakor zárjon be minden üzlet és üzletközpont, s a két ünnepi nap alatt legyenek zárva.

"Külföldön normális, hogy a karácsonyi ünnepeket mindenki pihenéssel töltheti. Nálunk december 24-én délután háromig minden bolt nyitva van, így sokan a szentestét is utazással kénytelenek tölteni. Sok üzlet december 25-én is kinyit, 26-án pedig Csehországban már minden üzletközpont nyitva tart" - magyarázta Bednárová.

A szakszervezetek közleménye szerint az ünnepi nyitvatartás továbbra sem lenne korlátozva a 200 négyzetméternél kisebb boltokban, a benzinkutakon, gyógyszertárakban, repülőtereken, vasútállomásokon és az egészségügyi intézményekben működő üzletekben.

A kereskedők azzal érvelnek a nyitvatartás mellett, hogy az kifizetődő, mert ebben az időben is aránylag sokan látogatják az üzleteket. "A mi tapasztalatunk az, hogy alkalmazottaink részéről is van igény a jól megfizetett ünnepi műszakokra" - mutatott rá Gabriela Bechynská, a Billa-üzletlánc szóvivője.

  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek