Bérmegállapodást kötöttek Hollywood színészei
Egy éve húzódó vita végére tettek pontot a színészek szakszervezetei, amikor elfogadták a következő két évre szóló bérmegállapodást, ami alapvetően nem jelent előrelépést ahhoz képest, amit már tavaly is elérhettek volna. A tagok ugyanis nagyobb részesedést akartak az új, digitális médiumokban megjelenő munkáik után.
A színészek - a forgatókönyvírók példáján felbuzdulva - elsősorban azt akarták elérni, hogy nagyobb részesedést kapjanak az új, digitális médiumokban megjelenő munkáik után.
A stúdiók és tévécsatornák azonban erősebbnek bizonyultak, s ez tavaly a két színészszakszervezet szakításához vezetett. A kisebb, tévés színészeket tömörítő AFTRA külön egyezett meg a munkaadókkal, amire az utóbbi harminc évben nem volt példa, a SAG viszont jobb feltételeket akart kicsikarni, ami végül is nem sikerült.
A kedden elfogadott, 2011. június 30-ig érvényben lévő megállapodás szerint a színészek minimális díjazása nyomban 3 százalékkal emelkedik, a szerződés második évében pedig további 3,5 százalékkal nő. A nyugdíjakat is rendezték, és némi előrelépés történt az internetes bevételek terén, ami összességében 105 millió dolláros többletbevételt jelent majd a tagoknak - közölte a szakszervezet.
A SAG ideiglenes igazgatójának kinevezett David White azt mondta, fontos feladatának tartja, hogy a többi szakszervezettel megrendült kapcsolatokat helyreállítsa.
A nagy stúdiókat tömörítő Mozis és Televíziós Producerek Szövetsége (AMPTP) "a szórakoztató ipar számára kedvező hírként" értékelte a megállapodás elfogadását, a rendezők szakszervezete és az AFTRA pedig közleményben gratulált a színészképviseletnek.
MTI/Hírszerző
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
Egy külföldi dolgozó megkéselte szintén külföldi kollégáját egy szegedi építkezésen, a férfit letartóztatták - tájékoztatta a... Teljes cikk
Egy 91 éves indiai férfi ma is teljes munkaidőben, napi 12 órás műszakokban dolgozik – egyszerű életet él, mégis világszerte tömegeket inspirál. Mi a titka? Teljes cikk
Nem minden jól fizető munka kezdődik irodában. A nemzetközi munkaerőpiacon ma már alvásért, sorban állásért vagy érzelmi támogatásért is... Teljes cikk
- Ekkora reálhozamot értek el az önkéntes nyugdíjpénztárak 2 hete
- Egy sornyi szakszervezet kéri a korkedvezményes nyugdíj visszaállítását 2 hete
- Egyre inkább nő a szakadék a bérek és a nyugdíjak között Magyarországon 2 hete
- Mikor számítanak szolgálati időnek a felsőfokú tanulmányok a nyugdíj esetében? 2 hete
- 91 éves és napi 12 órát dolgozik - generációs leckék a munka világából 2 hete
- Veszélyben az audis bérelőny? Új stratégiával készül a szakszervezet 2 hete
- "Sokan meg sem érik a nyugdíjat" – kemény levelet írtak Lázárnak a közlekedési dolgozók 2 hete
- Gyereknevelés és nyugdíj: sok nő rosszul számolja a beszámítható éveket 3 hete
- A szakszervezet szerint a nyugdíjak negyedét elveszi a rendszer 3 hete
- Munkaadói felmondás nyugdíj előtt állóknak: erre kell figyelni! 3 hete
- Élet 50 felett: már nem a karrier, hanem az én számít igazán 4 hete

Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben