Bevándorlási hullámtól tart az EU
A nyugati országok szerint bevándorlási hullámot idéz elő a kelet-európai országokban dívó kettős állampolgárság, félelmük nem alaptalan. Moldova gazdasági helyzete például nem túl jó, adja hírül a Népszabadság.
Románia, Magyarország és Bulgária a kettős állampolgárság révén "hátsó ajtót" nyitott az Európai Unió felé - idézi a Népszabadság a brit és a német sajtót.
Először a Der Spiegel, majd a Sunday Times és a Daily Telegraph is arról cikkezett, hogy csak Románián keresztül 900 ezer bevándorló áraszthatja el a nyugati munkaerőpiacot a szabad utazást jelentő uniós útlevél birtokában.
A gazdasági mutatókat nézve a bevándorlási hullámtól tartó nyugati félelmeknek van is alapja. Eddig egymillió moldovai hagyta el hazáját a jobb élet, magasabb fizetés reményében, többnyire a feketegazdaságban elhelyezkedve.
A brit sajtó mindezért a 2004-es és 2007-es EU-bővítést okolja, felidézve azt is, hogy Budapest nemrég adott kettős állampolgárságot a határon túli magyaroknak, Szófia pedig mintegy 60 ezer embert lepett meg Macedóniában hasonló döntéssel.
Ausztria egyik EP-képviselője az Európai Bizottságtól kért állásfoglalást arról, hogyan állítaná meg az unió a Moldovából érkező emberáradatot.
Népszabadság
Először a Der Spiegel, majd a Sunday Times és a Daily Telegraph is arról cikkezett, hogy csak Románián keresztül 900 ezer bevándorló áraszthatja el a nyugati munkaerőpiacot a szabad utazást jelentő uniós útlevél birtokában.
A gazdasági mutatókat nézve a bevándorlási hullámtól tartó nyugati félelmeknek van is alapja. Eddig egymillió moldovai hagyta el hazáját a jobb élet, magasabb fizetés reményében, többnyire a feketegazdaságban elhelyezkedve.
A brit sajtó mindezért a 2004-es és 2007-es EU-bővítést okolja, felidézve azt is, hogy Budapest nemrég adott kettős állampolgárságot a határon túli magyaroknak, Szófia pedig mintegy 60 ezer embert lepett meg Macedóniában hasonló döntéssel.
Ausztria egyik EP-képviselője az Európai Bizottságtól kért állásfoglalást arról, hogyan állítaná meg az unió a Moldovából érkező emberáradatot.
Népszabadság
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek 
Jegyek - 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire. Részletek Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
További cikkek
Aki nem használ AI-t, azt elküldik az amerikai PwC-től
A PwC amerikai vezetése egyértelművé tette: a mesterséges intelligencia használata nem választás, hanem alapelvárás a dolgozók számára. Teljes cikk
Így alakult a a munkanélküliség az OECD országaiban
A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) országaiban átlagosan 5 százalék volt a munkanélküliség januárban, megegyezett a... Teljes cikk
Horvátországban minden második fiatal ezer euró alatt keres
A 25 év alatti horvátországi dolgozók fele havi ezer eurónál kevesebb (nagyjából 388 ezer forint) nettó fizetést visz haza, vagy ennél is kevesebbet... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Így lépnének fel az EP-képviselők a munkahelyek algoritmikus irányításával szemben 4 hónapja
- Így változik a vállalati fenntarthatósági jelentéstétel és az átvilágítás 4 hónapja
- Megfordult a trend: meredeken csökken a brit bevándorlás 5 hónapja
- Meddig szólhat bele az EU a tagállamok béreibe? - fontos ítélet született 5 hónapja
- Megtorpant a munkaerő-migráció: ötödével kevesebb bevándorló érkezett a gazdag országokba 6 hónapja
- Új alelnök a Közép- és Kelet-Európai Bankszövetség élén 6 hónapja
- Brutális szigorítás Nagy-Britanniában: nyelvvizsga nélkül nincs munkavállalás 6 hónapja
- Kiderült: ezért tartják előnyösnek a magyarok az EU-tagságot 8 hónapja
- Magyar HR igazgatója van szeptembertől az Európai Űrügynökségnek (ESA) 8 hónapja
- Így változott a részmunkaidőben dolgozók száma az EU-ban 9 hónapja
- Kik szívják el az agyakat 2025-ben? 10 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Külföldi munkavállalók felvétele saját csapatba: a leggyakoribb buktatók – és ahogyan elkerülhetők TIPP
- Employer branding a csúcson: amikor a természet formálja a vállalati kultúrát TIPP
- Valóban kiválasztható a legjobb jelölt? Így segítenek a személyiségtesztek a toborzás során TIPP
- Értékteremtő partnerség a vállalati kultúrában: Tanulás és empátia vakvezető kutyákkal TIPP
Állások
- Autószerelő
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- takarító
- Dísznövény eladó
- project manager
- Gépkocsivezető, áruszállító
- Varrnónő
- Padlóburkoló (2026. 03. 30)
- Szakács (Burgerezőben) | Tata (2026. 04. 04)
- Alapanyag kezelési koordinátor állás Csorna - malomipar, stabil vállalat (2026. 04. 09)
- Alapellátási Területi Menedzser (2026. 04. 09)
- Speciális felületkezelő technikus (Thermal Spray / Plasma) (2026. 04. 09)
- Területi Képviselő (Fogászati Implantátum Területen) (2026. 04. 09)
Partnereink hírei
- 5 tipp, hogyan metsszük meg tavasszal a rózsát
- Zöldborsó: így terem rengeteget
- Hogyan terem rengeteget a málna? Ez a titka
HR Blog oldalak
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Bértranszparencia: mennyire áll készen rá a szervezet?
A bértranszparencia közelgő bevezetése sok szervezet számára komoly felkészülési feladatot jelent. Bár elsőre...
-
Juventus Language Group
Március 31-től életbe lép az új felnőttképzési szabályozás: Igen-Yes-Ja
Ismét módosul a felnőttképzési törvény, amely érinti mind a GINOP pályázat negyedik szakaszára készülő...
-
Qualified Facilitator®
Ismered a viccet a nyuszikáról és a fűnyíróról?
Nem tartom magam igazán jó viccmesélőnek, ezért inkább csak a tanúságát osztom meg veled röviden: Mire a medve késve...
Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?