Bezárja solymári telephelyét a BASF

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A poliuretán rendszerek hosszú távú jövedelmezőségének javítása érdekében a BASF vezetősége úgy döntött, hogy bezárja solymári telephelyét 2014 végéig - olvasható a cég sajtóközleményében.

Az üzemben poliuretán rendszerek előállításával foglalkoznak, első sorban építőipari és járműipari alkalmazások számára. BASF poliuretán üzletága a régión belül továbbra is működik. A jövőben az ügyfeleket más, európai rendszerházak látják el.

Jelenleg a solymári telephely 22 munkatársat foglalkoztat. A termelésen kívüli területeken dolgozó munkatársak többségének a BASF Hungária Kft. biztosít lehetőséget különböző pozíciókban. Az egyéni megbeszélések az érintett munkatársakkal elkezdődtek.

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér. Részletek Jegyek
2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését. Részletek Jegyek
2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. Részletek Jegyek
2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek