Bosch-labor Dunaújvárosban: élettartam-kutatás és gyakorlati órák
Egyedülálló megállapodás keretében 274 millió forint támogatást biztosít a Robert Bosch Elektronika Kft. egy élettartam-kutatást végző laboratórium létrehozásához a Dunaújvárosi Főiskolán. Az új Bosch labort július 1-jén adta át dr. Sven Ost technikai gyárigazgató a DF-en.
Dr. Sven Ost a megnyitó alkalmával kifejtette, a Robert Bosch Elektronika Kft. számára rendkívül fontos, hogy a Hatvanban gyártott autóelektronikai termékek élettartamát kutathassák.
"A gépjármű-elektronikai alkatrészeknél a versenyképesség növelése érdekében a megbízhatósági mutatókat kell tovább növelni, amelyek közvetlen összefüggésben állnak a termékfelelősséggel és a jótállási, szavatossági kötelezettségekkel. A Bosch ezért csatlakozott a DURATT károsodás-elméleti, hibaképződési folyamatok vizsgálatával foglalkozó alprogramjához" - mondta dr. Sven Ost.
A szerződés értelmében a kft. öt év alatt összesen 274 millió forint támogatást biztosít a laboratórium működéséhez. A felsőoktatási kutatás-fejlesztés területén egyedülálló a megállapodás abból a szempontból is, hogy a laboratórium működését a Bosch minőségi követelményeihez alakították. A Hatvanban gyártott termékekre 15 év garanciát vállal a gyár, így a kutatások során 15 év öregedést szimulálnak, majd ezt követően vizsgálják a termékek működőképességét.
A Bosch laboratóriumban két fő vizsgálati egység található - egy termikus kamra és egy rázógép - amelyek képesek egy rendszerben is dolgozni. A laboratóriumot áprilisban helyezték próbaüzembe, a működést a Bosch minőségügyi szakemberei június 10-én auditálták és egy kutatói csoport már megkezdte a munkát, jelenleg a végrehajtandó kísérletek tervein dolgoznak.
Valenta László, a DURATT menedzserigazgatója, aki egyben a DF Gépészeti Intézetének igazgatója is, a sajtótájékoztatón kiemelte, hogy nem csak a hosszú távú kutatásban érdekelt a két fél, hiszen az új Bosch laborban ezentúl a gépészmérnök hallgatók diagnosztikai gyakorlati órák keretében ismerkedhetnek meg a korszerű berendezések nyújtotta lehetőségekkel, illetve a Bosch különböző gyakornoki programjaira is várja a főiskola hallgatóit.
Edupress.hu
- 2023.12.07IV. euChance KLUB Negyedik alkalommal és idén utoljára gyűlik össze az euChance Klub! Az izgalmas témák mellett értékeljük majd a Klub első évét is: sikerek és megoldásra váró feladatok számba vétele és a következő év tervezése.
Részletek
Jegyek
- 2023.12.31Készüljön fel a külföldön való jelenlétre a Global Mobility modullal! A külföldi üzleti jelenlét komoly versenyelőnyt kínál, ám egyúttal számos jogi kérdést is felvet. Ha a szervezet nincs tisztában a hatályos jogi háttérrel (pl. nemzetközi közjog, közösségi jog, társasági jog, munkajog, adójog, társadalombiztosítási jog, idegenrendészeti jog), akkor számos probléma, kockázati tényező merülhet fel. Az alap szintű modul tartalmazza a szükséges jogi szabályokat, folyamatábrákat (pl. Közvetlen befektetési lehetőségek, Tartózkodási, letelepedési és munkavállalási közjogi szabályok, Munkajogi szabályok, Adózási szabályok). A plusz szint egy online kurzussal egészül ki.
Részletek
Jegyek
- 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig.
Részletek
Jegyek
December 24-én és 31-én is zárva tart a DIEGO teljes magyarországi bolthálózata – erről határoztak az üzleteket üzemeltető franchise partnerek... Teljes cikk
Novemberben és decemberben 25-25 munkavállalót küldenek el a makói ContiTech Fluid Automotive Hungária Kft.-től. Az érintettek nem ismerik az... Teljes cikk
A Zhejiang Shuanghuan Driveline kínai járműipari vállalat nagyjából 39 milliárd forintos beruházásának eredményeként 450 új munkahely jön létre... Teljes cikk
- Eredményesen zárulnak munkához jutást segítő programok Tolnában 2 hete
- Így ösztönözzük a kollégákat a zöld megoldások használatára 2 hete
- Magas hozzáadott értékű munkahelyeket teremt az új K+F központ Budapesten 3 hete
- Több mint 1000 ember jutott álláshoz Szegeden 3 hete
- Biztonságosabb lesz a munka az építőipari "okos állvánnyal" 3 hete
- Mi vonz a munkahelyre és mi tart ott? Itt egy friss kutatás 3 hete
- Czomba Sándor: több mint ezer vállalkozás indulhat el a Vállalkozó Start II. program támogatásával 4 hete
- Termékenység Megőrzés Program (Fertility Benefit Program) - az egyedi munkáltatói odafigyelés 4 hete
- 3+1 dolog, amit a családbarát munkahelyi juttatásokról tudni kell 1 hónapja
- A fiatalok is tartanak az MI-től, viszont jó, hogy képes elvégezni a piszkos munkát 1 hónapja
- Töltsd ki az AYCM x Humánpolitika.com közös 2023 évi kutatását és nyerj! 1 hónapja