Bosnyák Attila a Consequit Zrt. vezérigazgatója
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat2013. január 1-jétől Bosnyák Attila a Consequit Pénzügyi Tanácsadó és Biztosításközvetítő Zrt. vezérigazgatója. A Consequit Group-hoz tartozó társaság 2012. novemberében kezdte meg működését. A csoport tulajdonosa és alapító-elnöke Kósa Erika.
Bosnyák Attila a Budapesti Közgazdaságtudományi Egyetem pénzügy és vállalatértékelés szakirányán szerezte közgazdasági diplomáját. Tagja az Okleveles Könyvelők Szövetségének (ACCA) és a Pénzügyi Elemzők Európai Szövetségének. Tanulmányait a Wharton Business School, a London Business School és az INSEAD management képzésein teljesítette ki.
Tizenhat év biztosításszakmai tapasztalattal rendelkezik. 1996-ban részt vett a Magyar Élet- és Nyugdíjbiztositó Zrt. megalapításában és zöldmezős elindításában, pénzügyi rendszereinek és értékesítési hálózatának felépítésében. 2001-től az Aviva Életbiztosító Zrt.-ben töltött be vezetői tisztségeket, 2004-től a biztosító pénzügyi vezérigazgató-helyettese, és igazgatósági tagja volt. 2008 és 2010 között az Aviva kelet-közép európai régiójának pénzügyi vezérigazgató-helyetteseként a cseh, a magyar, a szlovák és a román üzlet pénzügyi irányításáért felelt.
2010-től az Aviva európai régiójának pénzügyi területén a stratégiai projektek, így elsősorban a vállalatfelvásárlások, összeolvadások, vállalat-átalakítások stratégiai értékesítési megállapodások és termék-innovációk irányítását végezte.
2012 őszén csatlakozott a Consequit Zrt Tanácsadó Testületéhez, 2013. január 1-jétől a társaság vezérigazgatója. A Tanácsadó Testület további tagjai: Czakó Borbála volt brit nagykövet, Unger Anita vezetési tanácsadó, közgazdász, illetve Benkő Vilmos közgazdász, az AMCHAM elnöke.
Ugyancsak január 1-jétől a Consequit Alkusz Kft. ügyvezetője, illetve a Consequit Zrt. vezérigazgató-helyettese lett Körtvélyesi Zoltán. Körtvélyesi Zoltán egy reklámügynökséget vezetett sikeresen, amikor 1999-ben csatlakozott a BROKERNET alapítókhoz, és elvállalta a részvénytársaság vezérigazgatói pozícióját. Több mint egy évtizedes munka után 2012-ben csatlakozott az újonnan alapított Consequithez.
Tizenhat év biztosításszakmai tapasztalattal rendelkezik. 1996-ban részt vett a Magyar Élet- és Nyugdíjbiztositó Zrt. megalapításában és zöldmezős elindításában, pénzügyi rendszereinek és értékesítési hálózatának felépítésében. 2001-től az Aviva Életbiztosító Zrt.-ben töltött be vezetői tisztségeket, 2004-től a biztosító pénzügyi vezérigazgató-helyettese, és igazgatósági tagja volt. 2008 és 2010 között az Aviva kelet-közép európai régiójának pénzügyi vezérigazgató-helyetteseként a cseh, a magyar, a szlovák és a román üzlet pénzügyi irányításáért felelt.
2010-től az Aviva európai régiójának pénzügyi területén a stratégiai projektek, így elsősorban a vállalatfelvásárlások, összeolvadások, vállalat-átalakítások stratégiai értékesítési megállapodások és termék-innovációk irányítását végezte.
2012 őszén csatlakozott a Consequit Zrt Tanácsadó Testületéhez, 2013. január 1-jétől a társaság vezérigazgatója. A Tanácsadó Testület további tagjai: Czakó Borbála volt brit nagykövet, Unger Anita vezetési tanácsadó, közgazdász, illetve Benkő Vilmos közgazdász, az AMCHAM elnöke.
Ugyancsak január 1-jétől a Consequit Alkusz Kft. ügyvezetője, illetve a Consequit Zrt. vezérigazgató-helyettese lett Körtvélyesi Zoltán. Körtvélyesi Zoltán egy reklámügynökséget vezetett sikeresen, amikor 1999-ben csatlakozott a BROKERNET alapítókhoz, és elvállalta a részvénytársaság vezérigazgatói pozícióját. Több mint egy évtizedes munka után 2012-ben csatlakozott az újonnan alapított Consequithez.
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?