kapubanner for mobile

Bővít a Henkel Körösladányban

Technológiai fejlesztésre és új munkaerő felvételére csaknem 590 millió forint támogatást nyert az Új Széchenyi Terv keretében a Henkel Magyarország Kft. - közölte a vállalat.

A cég több mint húsz évvel ezelőtt telepedett le a Békés megyei Körösladányban. A gyárban jelentős átalakulás és beruházás folyik, amely új technológia bevezetésével és gépsorok felállításával jár. Ehhez kapcsolódik az új projekt, amely az Európai Unió támogatásával, az Európai Regionális Fejlesztési Alap (ERFA) társfinanszírozásával valósul meg.

A közlemény szerint tavaly augusztusban kezdődött a 3,9 milliárd forintos beruházás. A pályázat keretében a körösladányi gyár területén infrastrukturális és ingatlanfejlesztés indult el. Ezen kívül a beruházási költség jelentős részét eszközbeszerzésre (gyártósorok gépeire) és informatikai fejlesztésre fordítják. Az új üzemrészben 16 új dolgozónak tudnak majd munkát biztosítani.

A társaság szeptember közepén tájékoztatott arról, hogy lezárult egy, szintén az Új Széchenyi Terv keretében támogatott technológiai innovációs fejlesztési folyamat a körösladányi mosó- és háztartási tisztítószer üzemben; az innovációhoz a vállalat 317 millió forintos hozzájárulást kapott. A fejlesztés teljes költsége meghaladta a 705 millió forintot.

Az augusztus eleji tájékoztatás szerint a Henkel nettó nyeresége 10 százalékkal 412 millió euróra emelkedett 2012 második negyedévében a múlt év hasonló időszakával összevetve. Az árbevétel 6,4 százalékkal nőtt, és 4,2 milliárd eurós rekordot ért el. A tájékoztatás szerint a Henkel 2011-ben világszerte csaknem 47 ezer munkatársával 15,605 milliárd euró árbevételt és 2,029 milliárd euró üzleti eredményt ért el.
  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek