Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 4 hónapja

Duplájára emelkedik az MTA Bolyai János Kutatási Ösztöndíjának összege

2022-től 124 ezer forint helyett 250 ezer forintot kaphatnak a Bolyai-ösztöndíjasok.

Duplájára emelkedik az MTA Bolyai János Kutatási Ösztöndíjának összege - tájékoztatta a Magyar Tudományos Akadémia (MTA) szerdán az MTI-t. Az MTA negyedszázados, teljesítményközpontú, magas presztízsű, a kutatói pályaív posztdoktori szakaszában támogatást nyújtó, országos ösztöndíjának összege az idén elnyert pályázatok esetében 2022. január 1-jétől 124 500 forintról 250 ezer forintra emelkedik - közölték. A közleményben Tulassay Tivadart, a Bolyai János kutatási ösztöndíj kuratóriumának elnökét idézik: "örömteli, hogy végre a helyére került a Bolyai-ösztöndíj, amely jelentőségéhez képest méltánytalanul alacsony összegű volt már az utóbbi években".

A támogatás 2017-től adómentesen, majd 2018-tól járulékmentesen vehető igénybe - így lesz a jövőben is -, kiegészítésként pedig 2018-tól lehet pályázni a Nemzeti Kutatási, Fejlesztési és Innovációs Hivatal (NKFIH) által gondozott, a Bolyai-ösztöndíjhoz kapcsolódó Bolyai+ ösztöndíjra is. Az akadémikus felidézte, hogy a Magyar Tudományos Akadémia által 1997-ben létrehozott, a 45 év alatti posztdoktoroknak segítséget jelentő támogatási forma versenyképességének javítása érdekében az MTA korábban már többször javasolta a jelenleg havi 124 500 forintos támogatás összegének megemelését, amit aztán az NKFIH kezdeményezett a kormánynál.

Az ösztöndíj összegének duplájára emelése végül a 2021. évi XC. törvény alapján, vagyis a Magyarország 2022. évi központi költségvetéséről szóló jogszabály nyomán vált lehetővé, amelynek a 65. § (3) bekezdése rendelkezik a Bolyai-ösztöndíj összegéről. A Bolyai-ösztöndíj akadémiai támogatásként hidat képez a Magyar Tudományos Akadémia, az MTA doktorai és a fiatal kutatói generáció tagjai között. Tulassay Tivadar szerint az ösztöndíj népszerűségét részben presztízse adja, hiszen több mint 500 egykori "bolyais" szerezte meg az évek során az MTA doktora címet, közülük 23-at pedig akadémikussá is választottak. A viszonylag kevés adminisztráció is vonzerőt jelent, miként a háromszintű, objektív és körültekintő rendszerben végzett elbírálási folyamat. "Mindezeknek köszönhetően a PhD-fokozat megszerzése utáni időszakra egy stabil, a fiatalok számára világos feltételeket és lehetőségeket kínáló kutatói életpályamodell kialakítását és működtetését teszi lehetővé a támogatás" - idézte Tulassay Tivadart a közlemény.

 

MTI

  • 2021.10.28Távmunka, home-office - eltérő jogi álláspontok - eltérő munkajogi gyakorlatok. Hol hibázhatunk? Rizikók és irányok. Dr. Fodor T. Gábor elismert munkajogász, munkajogi előadó hazai és nemzetközi szinten munkajogi tárgyú cikkek szerzője. Előadásában a Covid19 járványhelyzet kapcsán felmerülő kérdések, tapasztalatok, munkajogi gyakorlatok kerülnek előtérbe, ide értve a home office és távmunka sajátosságait, különbségeit, de szóba kerülnek a veszélyhelyzetet követő időszak várható munkajogi aspektusai is. Részletek Jegyek
  • 2021.11.03A transzformatív tanulás-fejlesztés mestere – november 3-10-17. Építse fel korszerű L&D folyamatát és generáljon valódi változásokat a szervezete életében, képzésünk segítségével! Részletek Jegyek
  • 2021.11.23Folyamatmenedzsment képzés A képzés célja a folyamatfejlesztés lépéseinek és módszereinek áttekintése, az alapvető folyamatelemzési és folyamatfejlesztési technikák megismerése és konkrét feladatokon, esettanulmányokon keresztül történő begyakorlása. A folyamatmenedzsment képzési program 3 modulból áll: Folyamatmenedzsment alapképzés (Business Process Management), Folyamat teljesítménymérés, folyamatcontrolling (Business Process Control) és Folyamatfejlesztés (Business Process Improvement). A képzések egymásra épülnek, a képzések alapját a BPM képzés adja meg, erre épül rá a BPC, majd végül a BPI képzés. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter