Egy biztosító dolgozói is pakolták a homokzsákokat
Az elmúlt hétvége folyamán az egy pénzügyi szolgáltató magyarországi munkatársai is részt vettek a dunai árvízi védekezésben és kármentésben, a folyó szentendrei szakaszánál. A gátak építését és megerősítését homokzsákok töltésével segítette a társaság által szervezett 34 önkéntesből álló csapat, összesen 140 munkaórában.
A hét folyamán mintegy 50 dolgozó ad vért, míg több százan a Vöröskereszt és a budapesti Hajléktalan Óvoda számára ruhákat, játékokat és élelmiszereket gyűjtenek, továbbá a XIII. kerületi Béke úton faültetési akcióban is részt vesznek.
Szentendre Város Önkormányzata irányításával a dunai árvízvédelmi munkálatokban is segítettek, az önkéntesek 140 munkaóra alatt összesen mintegy 2000 zsákot töltöttek meg homokkal.
Június 8. és 16. között a pénzügyi szolgáltató világszerte 160 ezer dolgozója vállal önkéntes segítést az 57 országban zajló rendezvénysorozat programjai keretében.
A karitatív munkák mellett a magyarországi biztosítási üzletrész - a 2011 óta idén harmadik alkalommal megrendezett önkéntességi héten - anyagi támogatásban részesíti a Junior Achievement Magyarország (JAM) kiemelten közhasznú non-profit szervezetet, amely a fiatalok üzleti és pénzügyi kockázatokkal és ismeretekkel összefüggő képzését végzi. A bank pedig a diákok továbbtanulásához és munkavállalásához szükséges készségek és képességek elsajátításában coaching módszerekkel segítséget nyújtó, Van Jövőd non-profit Kft. munkáját támogatja.
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
Az Astotec Automotive Hungary autóipari beszállító új, 3,6 milliárd forintnyi értékű beruházása hétszáz munkahelyet tesz betonbiztossá Pápán -... Teljes cikk
A gödi Samsung SDI-gyárban a közelmúltbeli botrány után szakszervezet alakult, amelyhez már több mint száz dolgozó csatlakozott. A munkavállalói... Teljes cikk
A kecskeméti Mercedes-gyár tovább bővül; az idén már 140 új munkatársat vettek fel, így a létszám elérte az ötezer főt - jelentette be Jens... Teljes cikk
- LIWO Group néven folytatja tevékenységét a B+N Csoport 1 hete
- Új vezérigazgató irányítja a Graboplast növekedését 1 hete
- Hét év után távozik a Rossmann országos ügyvezető igazgatója 2 hete
- Új országigazgató a JYSK Magyarország élén 2 hete
- A humántőke-menedzsment lesz a siker kulcsa a kékgalléros szektorban? 3 hete
- AI-ban sereghajtók lettünk? A régió legalacsonyabb képzési aránya Magyarországé 3 hete
- A diploma már nem elég: brutális valóság vár a Z generációra a munkaerőpiacon 4 hete
- Új vezetők a BYD Magyarországnál 4 hete
- Van, akinek a munkahely az egyetlen biztonságos hely – így segít a Tesco 1 hónapja
- Béremelés az Auchannál - Így nőnek a fizetések a vállalatnál 2 hónapja
- Béremelés a Penny-nél - Így nő a dolgozók fizetése 2 hónapja
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben