kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 14 éve

Egymilliárd forinttal gazdagította Kaposvárt a húsz, legtöbb adót befizető cég

A kaposvári vállalkozások 2011-ben a város bevételeinek 11,6 százalékát kitevő 2,9 milliárd forint adót fizettek be, ebből egymilliárd forintot a húsz legnagyobb adózó cég, amelyek vezetőit Szita Károly (Fidesz-KDNP) polgármester kedden - az idén 16. alkalommal - a Városházán köszöntötte az új év alkalmából.

"Mindannyian annak örülnénk, ha ez 30 vagy akár 40 százalék lenne, de ez csak úgy lehetséges, ha az adók nagy része nem az állam, hanem a város kasszájába folyna be" - mondta a helyi vállalkozásoktól befolyt adó mértékére utalva Szita Károly.

A polgármester emlékeztetett arra, hogy tavaly fejeződött be Kaposvár történetének legnagyobb fejlesztési programja, amelynek keretében megújult a belváros és a lakótelepek, újjáépült és kibővült a fürdő, újjászületett az Együd Árpád Kulturális Központ, felépült a Nagypiac, és 16 hektárral bővült a Keleti Ipari Park, otthont adva ezzel a leendő befektetőknek. Hozzátette: "az utolsó szabad pénzpiaci források megszerzésével" adódott lehetőség arra, hogy olyan beruházások valósuljanak meg a városban, amelyekre a következő 10-15 évben nem nyílik majd lehetőség.

A húsz legtöbb adót befizető cég az egy évvel korábbinál 145 millió forinttal többel, kis híján egymilliárd - összesen 999.139.984 - forinttal járult hozzá az önkormányzat bevételeihez és ezáltal a város gyarapodásához, fejlődéséhez. Szita Károly azt mondta: egyetértenek a nagyadózókkal abban, hogy 2012-ben sem szabad a város fejlesztésével leállni.



  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek