kapubanner for mobile

Emelkedett a munkanélküliség az euróövezetben

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Decemberben az elemzők által vártnak megfelelően nőtt a munkanélküliség az euróövezetben, míg az Európai Unióban ugyancsak emelkedő munkanélküliségi rátát regisztráltak az Európai Unió statisztikai hivatala, az Eurostat csütörtökön közzétett adatai szerint.

Decemberben az euróövezetben a szezonálisan kiigazított munkanélküliségi ráta az elemzői várakozásokkal összhangban 6,3 százalékon állt a novemberi rekordalacsony 6,2 százalékot követően. Az Európai Unió 27 tagállamának munkanélküliségi rátája decemberben 5,9 százalékra emelkedett a novemberben jegyzett 5,8 százalékról.

Egy évvel korábban, 2023 decemberében az euróövezetben 6,5 százalékos, az EU-ban pedig 6,0 százalékos volt a munkanélküliség.

A 6,2 százalékos euróövezeti adat a legalacsonyabb az összehasonlító statisztikák vezetésének 1995-ös kezdete óta.

Az Eurostat adatai szerint decemberben 12 millió 978 ezer munkanélküli volt az Európai Unióban, ebből az euróövezetben 10 millió 830 ezer. A munkanélküliek száma az előző hónaphoz képest az EU-ban 94 ezerrel, az euróövezetben 96 ezerrel nőtt. Egy év alatt a munkanélküliek száma az EU-ban 261 ezerrel, az euróövezetben 266 ezerrel esett.

A 25 év alattiak munkanélküliségi rátája decemberben az euróövezetben az előző havi 14,9 százalékról 14,8 százalékra csökkent, az EU-ban pedig a novemberi 15,2 százalékról 15,0 százalékra mérséklődött.

Decemberben a legnagyobb euróövezeti gazdaságok közül a legmagasabb munkanélküliségi rátát Spanyolországban (10,6 százalék), Franciaországban (7,8 százalék) és Olaszországban (6,2 százalék) regisztrálták, míg a legalacsonyabbat Németországban (3,4 százalék) jegyezték fel.

 

MTI

  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek