Ez a vállalkozás Magyarország egyik leginnovatívabb cégévé fog válni
Bővítette raktárkapacitását, kutatás-fejlesztési és innovációs laboratóriumot, új központi irodát, valamint gyógyszergyártó üzemet épített Szegeden a Goodwill Pharma Nyrt., a csaknem 5 milliárd forintos beruházást csütörtökön adták át.
Lázár János építési és közlekedési miniszter beszédet mond a Goodwill Pharma Nyrt. csaknem 5 milliárd forintos beruházásának átadásán Szegeden, a Goodwill Pharma Campuson 2025. február 13-án. MTI/Lehoczky Péter
Jójárt Ferenc, a szegedi cég elnök-vezérigazgatója az ünnepségen úgy fogalmazott, a Goodwill Pharma bizonyíték arra, hogyan lehet Magyarországon egy vidéki városból multinacionális gyógyszeripari céget építeni.
2022 júniusa és tavaly november vége között, a Magyar Multi Program keretében, 1,767 milliárd forintot feltételesen vissza nem térítendő uniós és hazai támogatással három helyszínen valósultak meg fejlesztések.
A cég 4-5 ezer raklapnyi gyógyszer tárolására elegendő logisztikai központot alakított ki. Épített egy a gyógyszeripari előírásoknak megfelelő gyártóüzemet, amelybe az első gépek már megérkeztek, így az év végén vagy jövő év elején elkészülhetnek az első szegedi gyártású gyógyszerek is a cégnél.
A vállalkozás a kutatás-fejlesztési tevékenységek bővítéséhez új gyógyszerlabort hozott létre, valamint Szeged belvárosában új irodaházat alakított ki - ismertette a fejlesztések részleteit az elnök-vezérigazgató.
A vállalkozás a tervek szerint egy hónapon belül a Budapesti Értéktőzsde (BÉT) standard piacára lép, további zártkörű tőkeemelést valósít meg, és az év második felében - amennyiben a piaci helyzet azt lehetővé teszi - nyilvános kibocsátást valósít meg - jelentette be a szakember.
A Goodwill Pharma a további technológiai fejlesztések mellett tőkét gyűjt, hogy akvizíciókat hajtson végre. Újabb beruházásként pedig egy gyógynövény-feldolgozó üzem és az ehhez kapcsolódó gyártási struktúra kialakítását tervezik - mondta Jójárt Ferenc.
Az elnök-vezérigazgató a távlati célok között említette, hogy pár éven belül elérik az egymilliárd dolláros kapitalizációt, a munkavállalói létszám ezres nagyságrendűvé nő, miközben a a vállalkozás Magyarország egyik leginnovatívabb cégévé válik.
A Goodwill Pharma Campus épülete Szegeden 2025. február 13-án. MTI/Lehoczky Péter
A Goodwill Pharma a gyógyszeriparban több mint 25 éves tapasztalattal rendelkező, dinamikusan fejlődő, szegedi központú cégcsoport. Magyar gyógyszeripari vállalkozásként indult, majd multinacionális piaci szereplővé vált a gyógyszeripar területén a kelet-közép-európai országokban.
A cégcsoport legnagyobb exportpiaca Szerbia, de a Goodwill Pharma Nyrt.-nek leányvállalata működik még Horvátországban, Boszniában, Montenegróban, Szlovákiában, Lengyelországban, Romániában, a tavalyi év végétől pedig Csehországban és Ausztriában is.
Az Európai Unión kívül a cég exportál az Egyesült Államokba, valamint az idei évtől Grúziába és Mongóliába is. A cégcsoport fő tevékenységei közé tartozik az étrend-kiegészítők fejlesztése, gyártása, gyógyszergyártás, gyógyszer-törzskönyvezés, logisztika és disztribúció, teljes körű gyógyszermarketing, orvosi gyógyszerismertetés.
A cég részvényeit 2022. december 29-én regisztrálták a BÉT Xtend piacára, azonban az aktív kereskedés a mai napig nem kezdődött meg. A vállalkozás törzsrészvényeinek több mint 93 százaléka az elnök-vezérigazgató és családtagjai tulajdonában van.
A Goodwill Pharma Nyrt. a BÉT honlapján közzétett tavalyi első féléves - a meghatározó leányvállalatok adatait tartalmazó - konszolidált beszámolója szerint a cég értékesítésből származó nettó árbevétele 2024 első hat hónapjában 8,583 milliárd forint volt, ami több mint 20 százalékkal haladta meg 2023 azonos időszakának adatát.
A bevétel több mint 38 százaléka származott exportból, és a cég az értékesítésen belül növelte a saját fejlesztésű és gyártású termékek arányát.
A cég - a leányvállalatok külső tulajdonosainak részesedésével korrigált - adózott eredménye 933 millió forint volt, ami több mint 21 százalékkal volt magasabb a 2023 első félévinél.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk
Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk
Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk
- Tudásalapú munkahelyek születnek – a Mercedes K+F központot nyit Magyarországon 2 hónapja
- Életre szóló hűség nincs: Z generációsok a munkaadókról 2 hónapja
- Meghirdették a Magyar Innovációs Nagydíj pályázatot 2 hónapja
- Ez az ára az igazságtalan bérezésnek 2 hónapja
- Hankó Balázs: 340 milliárd forint áll rendelkezésre vállalati innovációs pályázatokra 2 hónapja
- A centrifugál szivattyú előnyei és felhasználása 3 hónapja
- Ne szimfóniát komponáljon, hanem teregesse ki a ruhát az AI 3 hónapja
- Hat nagyvállalat 15 milliárdból írhatja újra a magyar innováció jövőjét 4 hónapja
- Új korszak az orosz űriparban - 12 ezer új munkahely születik 4 hónapja
- Több pihenés, hatékonyabb munka – a négynapos munkahét rejtélyes paradoxona 6 hónapja
- Mely cégek a legvonzóbbak a fiatalok számára? 6 hónapja


Egy CEO naplója - a világ egyik legnépszerűbb podcastja