Fejleszti magyarországi tevékenységét az Alstom
Fejleszti erőmű-szerviz tevékenységét és bővíti az erőművi kutatás-fejlesztési tevékenységét Magyarországon az Alstom Hungária Zrt., és a paksi bővítésbe is beszállnának – ismertették a társaság vezetői keddi budapesti sajtótájékoztatójukon.
A számítások szerint egy ilyen megbízás csak az Alstom Hungáriánál 200-300 új munkahely létrehozásával járna, de a hazai partnerek bevonásával ez a szám a többszörösére is nőhet - emelte ki Deák László.
Az elnök-vezérigazgató elmondta: az Alstom bármilyen nukleáris reaktor-típushoz tud hagyományos turbinaszigeteket tervezni és gyártani. A vállalatnak jelentős tapasztalata van orosz atomerőművi blokkokra épülő turbinaszigetek gyártásában, mert még 2007-ben létrehozott egy vegyesvállalatot a Rosatom leányvállalatával.
Kiss Csaba, az Alstom erőmű szerviz üzleti egységének ügyvezető igazgatója ismertette: a cég magyarországi erőmű-szervíz csapata számos megbízást teljesített már a többi között a mátrai, a csepeli, a dunamenti és a tiszai erőművekben. A szén- és gáztüzelésű erőművek mellett a paksi atomerőmű összes, kilenc generátorának felújítását végzi.
Magyarországon jelenleg az Alstom az egyetlen vállalat, amely erőművi gőzturbina kutatás-fejlesztési tevékenységet is végez. A cég budapesti ipari gőzturbina fejlesztő központja új, innovatív, gyorsforgású gőzturbina platformot fejleszt - közölte Kovács Árpád, a központ igazgatója.
A cég tájékoztatása szerint a négy üzletágban 156 főt foglalkoztatnak, továbbá a közlekedési üzletágban 100 alvállalkozóval működnek együtt.
A nyilvános cégadatok szerint a márciusban záruló üzleti évben 2013-ban 7,6 milliárd forint árbevételt értek el, ennek túlnyomó része exportból származott. A 2013-as üzleti évet 1,6 milliárd forint adózás utáni veszteséggel zárták. A megelőző évben 4,1 milliárd forint árbevétel mellett 909 millió forintos adózás utáni nyereséget könyvelt el a társaság.
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A Mercedes-Benz több tízmilliárd forint értékű beruházással létrehozza az első magyarországi kutatás-fejlesztési központját, amelynek a nyomán... Teljes cikk
Kelet-Közép-Európa legnagyobb kapacitású sütőüzemét építi fel a Ceres Sütőipari Zrt. 24 milliárd forintos beruházással a Tatai Ipari Parkban -... Teljes cikk
Megkezdte a termelést a kanadai Magna International magyarországi vállalatának vecsési üzeme – közölte a társaság pénteken az MTI-vel. Teljes cikk
- Meglepetés a Top 500-as listán: így teljesítettek a magyar cégek 2 hete
- Tudásalapú munkahelyek születnek – a Mercedes K+F központot nyit Magyarországon 2 hete
- Még vizsgálják a Bakonyi Erőműben történt baleset körülményeit 2 hete
- Súlyos üzemi baleset történt az ajkai erőműben 3 hete
- Életre szóló hűség nincs: Z generációsok a munkaadókról 3 hete
- Ez az ára az igazságtalan bérezésnek 1 hónapja
- Ekkora minimálbér-emelést lát reálisnak a VOSZ főtitkára 1 hónapja
- Krasznahorkai László kapja az irodalmi Nobel-díjat 2 hónapja
- Távozik a B+N Referencia Zrt.- HR-igazgatója 2 hónapja
- Így készítenék fel a gyerekeket a robotok világára – jöhet a kötelező MI-oktatás? 2 hónapja
- Vezetőváltás a KAVOSZ-nál 2 hónapja

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?