Fiatal munkanélküliség, migráció - új jelenségek az álláspiacon

A Tárki kutatói szerint szükség van oktatási reformokra, de a rendszert nem szabad kizárólag napi, aktuális munkaerő-piaci igényeknek alávetni, a képzési rendszernek inkább készségeket, képességeket kell kialakítania. Egy szakmai konferencián elhangzott, a kutatások azt bizonyítják, a felsőfokú képzettség komoly előny a munkaerőpiacon, minél magasabb végzettségűeket vizsgálnak, annál kisebb a munkanélküliek aránya - írja a Népszabadság.

A lap cikkéből kiderül, két új jelenség figyelhető meg a magyar munkaerőpiacon: a fiatalok belépésének nehezedése és a migráció. A munkanélküliség a kétezres évek közepén kezdett emelkedni, amely a különböző korcsoportokat eltérően érintette, a fiatalok alacsony munkanélküliségi adata nagyon magasra ugrott. Szakképzettség szerint vizsgálva látszik, hogy a legfeljebb 8 általánost végzett férfiak elmaradása vált jelentőssé az EU-27 átlagától. A kutatók szerint az erre adott kormányzati válasz csak tovább erősíti e réteg foglalkoztatási gondjait. A magasan tartott minimálbér szintén visszafogja a foglalkoztatásukat.

Bár Magyarországon az új uniós tagországokkal összevetve sokáig alacsony volt a külföldi munkavállalás népszerűsége, a válság kitörését követően megváltozott a helyzet, elsősorban a szakmunkások mennek el, különösen Ausztria, Németország és az Egyesült Királyság felé.

Népszabadság