Folytatódik az alkudozás a jövő évi bérekről
Tovább tart a huzakodás az Országos Érdekegyeztető Tanács országos bérajánlási tárgyalásain: a szakszervezetek változatlanul tízszázalékos bruttó fizetésemelést követelnek, a munkáltatók pedig továbbra is a garantált bérminimum mérsékléséhez kötik az érdemi tárgyalások megkezdését.
Így tovább folytatják az egyeztetéseket: a munkáltatók szeretnék elérni, hogy az ágazati megállapodásban eltérhessenek az országos megállapodásban rögzített szakmunkásbértől: ez 2008-ban már havi 86 ezer forintot jelent.
Borsik János, az Autonóm Szakszervezetek Szövetségének elnöke úgy fogalmazott: szerinte a munkaadók bojkottálják az országos bérajánlásról szóló egyeztetéseket, mivel inkorrekt és az országos szakszervezeti konföderációk által teljesíthetetlen feltételhez köti a tárgyalások megkezdését.
Dávid Ferenc, a munkaadói oldal szóvivője viszont azt hangoztatta, hogy amikor aláírták a hároméves megállapodást, a mostanitól eltérően jóval kedvezőbbek voltak a vállalkozások lehetőségei és működési feltételei, ez pedig befolyásolja, mekkora keresetnövekedési ajánlást fogadnak el jövőre - olvasható a Napi Gazdaságban.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Az OpenAI közlése szerint a munkavállalók leggyakrabban a bérszámításhoz kérnek segítséget, illetve azt szeretnék megtudni, hogy egy adott... Teljes cikk
2 százalékkal, 9 milliárd forint közelébe nőtt 2025-ben a munkaerő-kölcsönzés terén meghatározó Pensum Group árbevétele. A Budapesti... Teljes cikk
A Lufthansa légiutas-kísérőinek sztrájkja miatt törölték a légitársaság pénteki budapesti járatait - olvasható a Budapest Liszt Ferenc... Teljes cikk
- Elhunyt a magyar szakszervezeti mozgalom egyik meghatározó alakja 2 hónapja
- Lázár János: a belső tartalék a cigányság – ha nincs migráns, nekik kell kitakarítani az IC-k vécéit 3 hónapja
- "Az utasok kevesebbet fizetnek, a mávosok többet keresnek" - Lázár János beszélt a MÁV -nál tervezett béremelésről 3 hónapja
- Lázár János: Csapataink harcban állnak 3 hónapja
- "Csak ez az egy megoldás van" – Lázár 14. havi nyugdíjat ígér a választások előtt 6 hónapja
- A letaglózó igazság a munkavállalói lojalitásról 8 hónapja
- Helytállási pénzt kapnak a MÁV és a Volán dolgozói a vihar után 10 hónapja
- Lázár János szerint 53 ezer ember "szarból épít várat nap mint nap" 11 hónapja
- Döntött a bíróság: Jogilag mindegy, hogy a tanár tiltakozik vagy részegen otthon marad – kirúgható 11 hónapja
- Új ügyvezető igazgató az Austrotherm Kft.-nél 12 hónapja
- Erre figyelj, ha AI-t használsz HR-esként 12 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?