kapubanner for mobile

Francia közalkalmazotti sztrájk novemberben

A francia közalkalmazottak szakszervezetei, éjszakába nyúló tanácskozásukat követően, kedd virradóra úgy döntöttek, hogy a tömegközlekedési dolgozóktól függetlenül, november közepén fognak a kormány politikája ellen tiltakozni.

A közalkalmazotti szakszervezetek egyelőre csak abban egyeztek meg, hogy a Párizsi Közlekedési Vállalat (RATP) és a francia Államvasutak (SNCF) szakszervezetei által október 18-ra meghirdetett sztrájkfelhíváshoz nem csatlakoznak, hanem önállóan, valamikor november közepén fognak tüntetni. A megmozdulás részleteiről és pontos dátumáról október 16-i gyűlésükön határoznak majd.

A közalkalmazotti szakszervezetek szerint szükség van egy külön napra a közalkalmazotti státus és a vásárlóerejük megtartása érdekében. Közleményükben tudatták, hogy nem győzte meg őket a miniszterelnök, aki a helyzetükkel foglalkozó konferenciát hétfőn megnyitotta, mert semmi újjal nem szolgált Nicolas Sarkozy államfő bejelentett reformtörekvéseihez képest.

Sarkozy szeptember 19-én "kulturális forradalmat" hirdetett egy kisebb, de motiváltabb, rugalmasabb és a teljesítmény alapján fizetett köztisztviselői kar létrehozása érdekében. Azóta a kormány megerősítette, hogy jövőre minden harmadik, összesen 23 ezer nyugdíjba vonuló közalkalmazott munkahelye fog megszűnni.

Sarkozy a közszolgálatban dolgozók státusának reformjára is javaslatot tett: a pályakezdők ezentúl megválaszthatják, hogy a klasszikus közalkalmazotti vagy a magánszektorban érvényes szerződések alapján kívánnak a közszolgálatban dolgozni. Vagyis a közalkalmazotti státus ezentúl nem fog feltétlenül egy életre szóló állást jelenteni.



  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Félnek a jövőtől? - A fiataloknak már nem a fizetés a legfontosabb a munkahelyen

A friss diplomások számára egyre fontosabb a munka és a magánélet egyensúlya és a mesterséges intelligencia miatt is aggódnak. Teljes cikk

Aggasztó jelek a német munkaerőpiacról: Ennyi állás tűnt el

Egyre több jel utal arra, hogy megtorpant a munkaerőpiac Nyugat-Európában, különösen az iparban. Bár a foglalkoztatottság még magas, a háttérben... Teljes cikk

Aki nem használ AI-t, azt elküldik az amerikai PwC-től

A PwC amerikai vezetése egyértelművé tette: a mesterséges intelligencia használata nem választás, hanem alapelvárás a dolgozók számára. Teljes cikk