kapubanner for mobile

Gloviczky Zoltán: A pedagógusok életpályamodellje befektetés

A pedagógusok életpályamodelljéről beszélt Gloviczky Zoltán közoktatásért felelős helyettes államtitkár az m1 Ma reggel című műsorában. Mint mondta, a pedagógusok életpályamodellje tartalmaz ugyan béremelést, de ez nem egyenlő a pénzpumpálással - írja a hirado.hu.

Gloviczky Zoltán szerint a pedagógusok életpályamodellje azt jelenti, hogy a kormány befektet az oktatás színvonalának emelésébe. Az életpályamodell definiálja a pedagógusok feladatait, a pályán való előrelépés pedig a jövőben nem csupán az életkortól és a diploma szintjétől függ majd, hanem a folyamatos szakmai munkáról.

A helyettes államtitkár elmondta, szó van ugyan egy nagyarányú béremelésről, de ez nem egy olyan jellegű pénzpumpálás, mint az 50 százalékos béremelés volt a Medgyessy-kormány idején.

A közoktatási törvény idén szeptemberben lép életbe, bár nincs sok olyan része, amely közvetlenül érintené az iskolákat. Ilyen például a mindennapos testnevelés bevezetése, amely az első, az ötödik és a kilencedik évfolyamokat érinti majd.

Bevezetik a kötelező óvodáztatást is, ennek azonban egyelőre komoly akadályai vannak, ezért csak 2014-től léphet életbe ez a rendszer. Igen nagy gondot jelent, hogy nem előzi meg az ország egészében megfelelő óvodai felkészítés az iskoláztatást. Ma a mérések szerint a gyermekek úgy kerülnek iskolába, hogy már alsó tagozaton akár 4-5 évnyi szociális vagy akár mentális különbséget is felhalmozhatnak emiatt - tette hozzá Gloviczky Zoltán.

Arról is szó esett, hogy változik az állam és az önkormányzatok szerepmegosztása. Eddig ugyanis gyermeklétszám alapján finanszírozták az oktatást, a fenntartók ezért folyamatosan növelni próbálták azt, emiatt pedig abszurd helyzetek alakultak ki. A jövőben a pedagógusok és a pedagógiai munkát segítők bérét az állam finanszírozza a kincstár felől, a többi munkaerőt pedig a fenntartó.

Gloviczky szerint szinte a rendszerváltozás óta nem létezett központi tanterv, ami a tankönyvben volt ad hoc, azt tanították, így már időszerű volt az új NAT kidolgozása.

hirado.hu/edupress.hu
  • 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Felmérés: a régióban a vezetők többsége potenciális kockázatnak tartja az AI-t

Az üzleti vezetők 62 százaléka szerint jelentős kockázatokkal kell számolni az üzleti tevékenység során 2026-ban. Teljes cikk

Pályaválasztás az AI korában: így válassz egyetemet 2026-ban

A továbbtanulásnál a választás súlyát az elmúlt években jelentősen megnövelte a mesterséges intelligencia (AI) gyors térnyerése, amely alapjaiban... Teljes cikk

Négymillió forinttal szívódott fel az önjelölt ács

Az ügyészség csalás és lopás elkövetésével vádolta meg a férfit. Teljes cikk